Paul Deac

Defensiver Mittelfeldspieler - Iliria Fushë-Krujë
6 Nov 2028
Montag
Verarbeitung

Ereignisse

52
Schwere
Stimmung
  1. Persönlicher Konflikt mit Yanis Daoud

    Gering
    Ursache
    Ihre Persönlichkeiten reiben schon eine Weile aneinander. Es spielte sich hinter verschlossenen Kabinentüren ab.
    Ausblick
    Wiederholte Vorfälle könnten die Kabinen-Stellung beschädigen.
  2. Persönlicher Konflikt mit Daniel Monday

    Gering
    Ursache
    Ihre Persönlichkeiten reiben schon eine Weile aneinander. Es spielte sich hinter verschlossenen Kabinentüren ab.
    Ausblick
    Wiederholte Vorfälle könnten die Kabinen-Stellung beschädigen.
  3. Will zurück nach Hause

    Ernst
    Ursache
    Nach langer, schwieriger Eingewöhnung hofft er offen auf einen Wechsel nach Hause oder zu einem vertrauten Verein. (Er spricht die Landessprache noch immer nicht.; Seine Anpassungsfähigkeit ist gering.)
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  4. Hat es im Team noch schwer

    Mittel
    Ursache
    Die Verbindungen, die anderen Neuzugängen leichtfallen, fehlen ihm noch.
  5. Persönlicher Konflikt mit Redi Veriu

    Gering
    Ursache
    Ihre Persönlichkeiten reiben schon eine Weile aneinander. Es spielte sich hinter verschlossenen Kabinentüren ab.
    Ausblick
    Wiederholte Vorfälle könnten die Kabinen-Stellung beschädigen.
  6. Persönlicher Konflikt mit Rigel Tepshi

    Gering
    Ursache
    Ihre Persönlichkeiten reiben schon eine Weile aneinander. Es spielte sich hinter verschlossenen Kabinentüren ab.
    Ausblick
    Wiederholte Vorfälle könnten die Kabinen-Stellung beschädigen.
  7. Wünscht einen Sprachlehrer

    Mittel
    Ursache
    Die Sprachbarriere zermürbt ihn.; Er spricht die Landessprache noch immer nicht.
  8. Persönlicher Konflikt mit Ergys Kace

    Gering
    Ursache
    Ihre Persönlichkeiten reiben schon eine Weile aneinander. Es spielte sich hinter verschlossenen Kabinentüren ab.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  9. Er ist zu der Überzeugung gelangt: Hier schaffte er den Durchbruch — Iliria Fushë-Krujë

    Gedanken
  10. Durchbruch in den Profikader

  11. Sein Senior-Debüt für den Verein gegeben

  12. Führte die Abwehr in einem engen Spiel

    Gering
    Ursache
    Er hielt die Abwehrkette zusammen, als das Spiel auf der Kippe stand.
  13. Kritisiert wegen mangelnder taktischer Disziplin

    Mittel
    Ursache
    Er wich von der taktischen Anweisung ab, die der Trainer eingeübt hatte. Die Mitarbeiter hatten ihn in den letzten Wochen bereits gewarnt.
    Ausblick
    Wiederholte Vorfälle könnten die Kabinen-Stellung beschädigen.
  14. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Seine Professionalität führt ihn meist zurück zur Vernunft.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  15. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  16. Persönlicher Konflikt mit Dmitry Philippov

    Gering
    Ursache
    Ihre Persönlichkeiten reiben schon eine Weile aneinander. Es spielte sich hinter verschlossenen Kabinentüren ab.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  17. Vom Trainer gelobt

    Schwer
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
  18. Persönlicher Konflikt mit Daniel Monday

    Gering
    Ursache
    Ihre Persönlichkeiten reiben schon eine Weile aneinander. Es spielte sich hinter verschlossenen Kabinentüren ab.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  19. Persönlicher Konflikt mit Yanis Daoud

    Gering
    Ursache
    Ihre Persönlichkeiten reiben schon eine Weile aneinander. Es spielte sich hinter verschlossenen Kabinentüren ab.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  20. Schwieriges Gespräch mit dem Trainer

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
  21. Er will inzwischen: Die Sprache zu lernen

    Gedanken
  22. Er will inzwischen: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  23. Wechselte zu einem Klub weit unter seinen Ambitionen

  24. Hat Mühe, sich in den Kader zu integrieren

    Ernst
    Ursache
    Die Eingewöhnungsphase im neuen Klub ist das größere Bild. Die Sprachbarriere erschwert die Integration.
    Ausblick
    Die Eingewöhnungsphase läuft noch.
  25. Keine natürliche Rolle im aktuellen System

    Ernst
    Ursache
    Seine Wunschposition existiert im aktuellen System schlicht nicht.
  26. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Elias Reaney

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang wurde für eine ähnliche Kaderrolle geholt. Der Neue verdient deutlich mehr.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  27. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Denis Kovalevskiy

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang wurde für eine ähnliche Kaderrolle geholt. Der Neue verdient deutlich mehr.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  28. Neuen Vertrag unterschrieben

    Mittel
    Ursache
    Er bekannte sich zum Projekt zu Konditionen, die beide Seiten tragen können.
  29. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Ivan Rajčić

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang wurde für eine ähnliche Kaderrolle geholt. Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  30. Persönlicher Konflikt mit Redi Veriu

    Gering
    Ursache
    Ihre Persönlichkeiten reiben schon eine Weile aneinander. Es spielte sich hinter verschlossenen Kabinentüren ab.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  31. Persönlicher Konflikt mit Rigel Tepshi

    Gering
    Ursache
    Ihre Persönlichkeiten reiben schon eine Weile aneinander. Es spielte sich hinter verschlossenen Kabinentüren ab.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  32. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Rilke Thomsen

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang wurde für eine ähnliche Kaderrolle geholt. Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  33. Er will inzwischen: Die Sprache zu lernen

    Gedanken
  34. Er will inzwischen: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  35. Er hat es aufgegeben: Die Sprache zu lernen

    Gedanken
  36. Er hat es aufgegeben: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  37. Er ist zu der Überzeugung gelangt: Er hielt nie etwas von ihm — Hamari Tamboura

    Gedanken
  38. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $9.6K/y
  39. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $9.6K/y
  40. Als ablösefreier Spieler verpflichtet

    Entscheidung
    Bewegung
    Iliria Fushë-Krujë
  41. Leihe zurückgezogen

    Entscheidung
    Ursache
    Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
    Wer
    Vorstand
  42. Wird neu bewertet

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  43. Als ablösefrei gelistet

    Entscheidung
    Ursache
    Vertrag einvernehmlich aufgelöst
    Wer
    Vorstand
  44. Vertrag ausgelaufen — vereinslos

    Entscheidung
    Bewegung
    FK Csíkszereda U18 →
  45. Er ist zu der Überzeugung gelangt: Er hielt nie etwas von ihm — Cosmin Maxim

    Gedanken
  46. Er hat es ausgesprochen: Hier zu bleiben

    Gedanken
  47. Er hat es ausgesprochen: Das Vertrauen des Trainers

    Gedanken
  48. Er hat es aufgegeben: Ein größerer Verein

    Gedanken
  49. Leihe zurückgezogen

    Entscheidung
    Ursache
    Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
    Wer
    Vorstand
  50. Wird neu bewertet

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  51. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  52. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand