Spas Petkov

Offensiver Mittelfeldspieler (L) - Spartak 1918 U18
4 Mär 2027
Donnerstag
Verarbeitung
Übersicht Persönlich Vertrag Nachrichten Transfers Beziehungen Ereignisse 64 Auszeichnungen Spiele Historie

Ereignisse

64
Schwere
Stimmung

  1. Persönlichen Entwicklungsplan erhalten

  2. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  3. Er hat es ausgesprochen: Als Teil des Vereins behandelt zu werden

    Gedanken

  4. Er hat es aufgegeben: Das Vertrauen des Trainers

    Gedanken

  5. Das Vertrauen des Trainers wächst

    Mittel
    Ursache
    Der unterstützende Ton motivierte ihn zu einer Reaktion.
    Ausblick
    Das Vertrauen des Trainers dürfte wachsen, wenn die Form anhält.

  6. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.

  7. In einer zufriedenen Ansprache nach Spielende gelobt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  8. Fenster zu — kein Wechsel zustande gekommen

  9. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Thierno Bah

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  10. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  11. Leihe zurückgezogen

    Entscheidung
    Ursache
    Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
    Wer
    Vorstand

  12. Wird neu bewertet

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  13. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  14. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.

  15. Er hat es aufgegeben: Ein größerer Verein

    Gedanken

  16. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  17. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  18. Hat den Klub gebeten, ihm einen neuen Verein zu suchen

    Gering
    Ursache
    Anhaltende Kabinen-Dynamik trieb das voran.

  19. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  20. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  21. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  22. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  23. Das Vertrauen des Trainers wächst

    Mittel
    Ursache
    Der unterstützende Ton motivierte ihn zu einer Reaktion.
    Ausblick
    Das Vertrauen des Trainers dürfte wachsen, wenn die Form anhält.

  24. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  25. Er hat es offiziell gefordert: Weg, egal wohin

    Gedanken

  26. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  27. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  28. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  29. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  30. Schwache Einstellung im Training

    Gering
    Ursache
    Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.

  31. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  32. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  33. Er ist zu der Überzeugung gelangt: Er hielt nie etwas von ihm — Dimitar Malinov

    Gedanken

  34. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Daniel Fernandes

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  35. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  36. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  37. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  38. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.

  39. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  40. Das Vertrauen des Trainers wächst

    Mittel
    Ursache
    Der unterstützende Ton motivierte ihn zu einer Reaktion.
    Ausblick
    Das Vertrauen des Trainers dürfte wachsen, wenn die Form anhält.

  41. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  42. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Gonçalo Águas

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  43. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  44. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  45. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  46. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Guilherme Alves

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  47. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.

  48. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  49. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  50. Persönlichen Entwicklungsplan erhalten

  51. Fenster zu — kein Wechsel zustande gekommen

  52. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  53. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  54. Er hat es ausgesprochen: Weg, egal wohin

    Gedanken

  55. Ihm wurde mitgeteilt, dass er keine Rolle in den Plänen spielt

  56. Er will inzwischen: Weg, egal wohin

    Gedanken

  57. Er will inzwischen: Als Teil des Vereins behandelt zu werden

    Gedanken

  58. Er will inzwischen: Eine neue Herausforderung

    Gedanken

  59. Er will inzwischen: Das Vertrauen des Trainers

    Gedanken

  60. Schwache Einstellung im Training

    Gering
    Ursache
    Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.

  61. Hatte mit der Trainingsintensität zu kämpfen

    Gering
    Ursache
    Form und jüngste Spielminuten machten die Einheit schwerer als üblich — der Stab wertete es als Müdigkeit, nicht als Einstellungssache.

  62. Blieb das ganze Spiel auf der Bank

    Gering
    Ursache
    Die Bank wurde mit anderen Spieloptionen bestückt.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  63. Er will inzwischen: Ein größerer Verein

    Gedanken

  64. Er will inzwischen: Bessere Mitspieler um sich

    Gedanken