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Dan Abada
Innenverteidiger
-
Hapoel Beer Sheva U20
12 Mai 2029
Samstag
Verarbeitung
Übersicht
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Vertrag
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Ereignisse
55
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Spiele
Historie
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▼
Ereignisse
55
Schwere
Gering
Mittel
Ernst
Schwer
Ohne Einstufung
Stimmung
Positiv
Negativ
Neutral
Akademie
Entscheidung
01.05.2029
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Ebenezer Annan
Gering
56T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Er hat es ausgesprochen: Hier zu bleiben
Gedanken
05.03.2029
Schwache Einstellung im Training
Gering
84T her
Ursache
Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.02.2029
Ursache
Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.02.2029
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Itay Ben-Hemo
Gering
105T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Er will inzwischen: Das Vertrauen des Trainers
Gedanken
15.01.2029
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Lior Kasa
Gering
119T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
In einer zufriedenen Ansprache nach Spielende gelobt
Gering
133T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Paik Seung-Ho
Gering
161T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
161T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Schwache Einstellung im Training
Gering
168T her
Ursache
Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
182T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Er will inzwischen: Seinen Platz zurück
Gedanken
06.11.2028
Er hat es aufgegeben: Seinen Platz zurück
Gedanken
30.10.2028
Er hat es offiziell gefordert: Weg, egal wohin
Gedanken
30.10.2028
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
196T her
Ursache
Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
217T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Vorstand hat Leihe angeordnet
Entscheidung
01.10.2028
Ursache
Junges Talent braucht Wettkampfpraxis
Wer
Vorstand
Zur Ausleihe vorgesehen
Entscheidung
01.10.2028
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
231T her
Ursache
Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Schwache Einstellung im Training
Gering
231T her
Ursache
Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Boris Enow
Gering
252T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.09.2028
Ursache
Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.09.2028
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Mittel
259T her
Ursache
Sein Verhältnis zum Trainer hat sich verschlechtert. Das Vertrauen des Trainers ist gering. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Vom Trainer gelobt
Schwer
259T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Schwieriges Gespräch mit dem Trainer
Mittel
259T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Er ist zu der Überzeugung gelangt: Die beiden gerieten aneinander
Gedanken
24.07.2028
Hatte mit der Trainingsintensität zu kämpfen
Gering
294T her
Ursache
Form und jüngste Spielminuten machten die Einheit schwerer als üblich — der Stab wertete es als Müdigkeit, nicht als Einstellungssache.
Nach Verletzung ins volle Training zurückgekehrt
Gering
301T her
Ursache
Das Ärzteteam gab grünes Licht, doch der Staff schützt ihn vor zu schneller Rückkehr.
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Ernst
308T her
Ursache
Sein Verhältnis zum Trainer hat sich verschlechtert. Das Vertrauen des Trainers ist gering. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Schwieriges Gespräch mit dem Trainer
Mittel
308T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Schwieriges Gespräch mit dem Trainer
Mittel
308T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Schwache Einstellung im Training
Gering
315T her
Ursache
Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
Er hat es ausgesprochen: Weg, egal wohin
Gedanken
26.06.2028
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Show
Gering
322T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Er ist zu der Überzeugung gelangt: Er hielt nie etwas von ihm —
Ben Shechter
Gedanken
19.06.2028
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Wylan Cyprien
Gering
329T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Yarin Levi
Gering
336T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Das Vertrauen des Trainers schwindet
Mittel
343T her
Ursache
Das Gespräch war eine Nachfrage zu einem früheren Versprechen. Die Mitarbeiter hatten ihn in den letzten Wochen bereits gewarnt.
Ausblick
Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
Er will inzwischen: Weg, egal wohin
Gedanken
29.05.2028
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Mittel
357T her
Ursache
Sein Verhältnis zum Trainer hat sich verschlechtert. Das Vertrauen des Trainers ist gering. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Schwieriges Gespräch mit dem Trainer
Mittel
357T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Schwieriges Gespräch mit dem Trainer
Mittel
357T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Er hat es ausgesprochen: Hier zu bleiben
Gedanken
15.05.2028
Er hat es ausgesprochen: Eine Leihe für Spielzeit
Gedanken
10.04.2028
Vorstand hat Leihe angeordnet
Entscheidung
01.03.2028
Ursache
Junges Talent braucht Wettkampfpraxis
Wer
Vorstand
Zur Ausleihe vorgesehen
Entscheidung
01.03.2028
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Er will inzwischen: Seinen Platz zurück
Gedanken
21.02.2028
Vorstand hat Leihe angeordnet
Entscheidung
01.02.2028
Ursache
Junges Talent braucht Wettkampfpraxis
Wer
Vorstand
Zur Ausleihe vorgesehen
Entscheidung
01.02.2028
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.02.2028
Ursache
Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.02.2028
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
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