Timothy Williams

Stürmer - West Bromwich Albion
1 Aug 2032
Sonntag
Verarbeitung

Ereignisse

61
  1. Nach Verletzung ins volle Training zurückgekehrt

    Gering
    Ursache
    Das Ärzteteam gab grünes Licht, doch der Staff schützt ihn vor zu schneller Rückkehr.
  2. Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader

    Mittel
    Ursache
    Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  3. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Akpos Godbless

    Mittel
    Ursache
    Der Neue verdient deutlich mehr. Schon vor dem Neuzugang fehlte ihm Spielzeit.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  4. Nach Verletzung ins volle Training zurückgekehrt

    Gering
    Ursache
    Das Ärzteteam gab grünes Licht, doch der Staff schützt ihn vor zu schneller Rückkehr.
  5. Persönlicher Konflikt mit Akpos Godbless

    Gering
    Ursache
    Ihre Persönlichkeiten reiben schon eine Weile aneinander. Es spielte sich hinter verschlossenen Kabinentüren ab.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  6. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Mittel
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
  7. Hat den angebotenen Vertrag ausgeschlagen

    Ernst
    Ursache
    Er hat das Angebot des Vereins abgelehnt. Das Projekt des Vereins passte nicht zu seiner Ambition.
  8. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Kasway Burton

    Gering
    Ursache
    Der Neuzugang wurde für eine ähnliche Kaderrolle geholt.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  9. Leihrückkehrer macht ihm den Platz streitig Rory Wilson

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  10. Vertragsgespräche stocken am Kaderstatus

    Mittel
    Ursache
    Das Gehalt war akzeptabel, aber er wollte klarere Stammplatz-Zusagen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  11. Persönlicher Konflikt mit Oliver Fraser

    Gering
    Ursache
    Ihre Persönlichkeiten reiben schon eine Weile aneinander. Es spielte sich hinter verschlossenen Kabinentüren ab.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  12. Persönlicher Konflikt mit Jamiu Sulaimon

    Gering
    Ursache
    Ihre Persönlichkeiten reiben schon eine Weile aneinander. Es spielte sich hinter verschlossenen Kabinentüren ab.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  13. Vom Trainer gelobt

    Schwer
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
  14. Vom Trainer gelobt

    Schwer
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
  15. Vom Trainer gelobt

    Schwer
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
  16. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $702.9K/y
  17. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $702.9K/y
  18. Keine natürliche Rolle im aktuellen System

    Ernst
    Ursache
    Seine Wunschposition existiert im aktuellen System schlicht nicht.
  19. Wirkt eine Klasse über seinem neuen Umfeld

    Schwer
    Ursache
    Reputationsspannungen zwischen Stars und Mitläufern sind der Reibungspunkt. Der Reputationsunterschied wird in der Kabine wahrgenommen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  20. Frustriert vom Rückgang der Trainingsstandards

    Mittel
    Ursache
    Standards im Training waren der Auslöser. Ihr Verständnis der Trainingsstandards driftete auseinander.
    Ausblick
    Nach einem solchen Moment könnten die Erwartungen steigen.
  21. Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader

    Ernst
    Ursache
    Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  22. Persönlicher Konflikt mit Calum Moreland

    Gering
    Ursache
    Ihre Persönlichkeiten reiben schon eine Weile aneinander. Es spielte sich hinter verschlossenen Kabinentüren ab.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  23. Persönlicher Konflikt mit Excellent Ikpeama

    Gering
    Ursache
    Ihre Persönlichkeiten reiben schon eine Weile aneinander. Es spielte sich hinter verschlossenen Kabinentüren ab.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  24. Fester Transfer

    Entscheidung
    Bewegung
    Ipswich Town → West Bromwich Albion · 2.1M
  25. Leistungsträger

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  26. Er hat bekommen, was er wollte: Seinen Platz zurück

    Gedanken
  27. Er hat es aufgegeben: Eine Leihe für Spielzeit

    Gedanken
  28. Er ist zu der Überzeugung gelangt: Sein Wort ist nichts wert — Matthew Brown

    Gedanken
  29. Er ist zu der Überzeugung gelangt: Böses Blut zwischen ihnen — Jack Mawditt

    Gedanken
  30. Er will inzwischen: Das Vertrauen des Trainers

    Gedanken
  31. Stammspieler

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  32. Er hat es ausgesprochen: Eine Leihe für Spielzeit

    Gedanken
  33. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    5y · $586.9K/y
  34. Leihe zurückgezogen

    Entscheidung
    Ursache
    dec_reason_no_borrower
    Wer
    Vorstand
  35. Wird neu bewertet

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  36. Er will inzwischen: Eine Leihe für Spielzeit

    Gedanken
  37. Er will inzwischen: Seinen Platz zurück

    Gedanken
  38. Er hat bekommen, was er wollte: Spielzeit in der ersten Elf

    Gedanken
  39. Er hat es aufgegeben: Eine Leihe für Spielzeit

    Gedanken
  40. Er hat bekommen, was er wollte: Seinen Platz zurück

    Gedanken
  41. Er ist zu der Überzeugung gelangt: Böses Blut zwischen ihnen — Ivan Chesnakov

    Gedanken
  42. Leihe zurückgezogen

    Entscheidung
    Ursache
    dec_reason_no_borrower
    Wer
    Vorstand
  43. Wird neu bewertet

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  44. Ausgeliehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  45. Ausgeliehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  46. Auf Transferliste gesetzt

    Entscheidung
    Ursache
    Unterdurchschnittlich auf überbesetzter Position
    Wer
    Brown Matthew
  47. Rotation

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  48. Stammspieler

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  49. Ablösefreier Transfer

    Entscheidung
    Bewegung
    Manchester United → Ipswich Town
  50. Vorvertrag vereinbart

    Entscheidung
    Bewegung
    → Ipswich Town
  51. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $203.4K/y
  52. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $203.1K/y
  53. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $196.2K/y
  54. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $119.9K/y
  55. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $115.6K/y
  56. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $111.7K/y
  57. Talent

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  58. Administrative Herabstufung

    Entscheidung
    Bewegung
    Manchester United → Manchester United U20
    Wer
    Young Charles
  59. Abgang geplant

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  60. Vorstand hat Transfer angeordnet

    Entscheidung
    Ursache
    Entwicklungsplan ausgeschöpft
    Wer
    Vorstand
  61. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $142.4K/y