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Davis Vanins
Offensiver Mittelfeldspieler (R)
-
Liepaja U18
20 Nov 2029
Dienstag
Verarbeitung
Übersicht
Persönlich
Vertrag
Nachrichten
Transfers
Beziehungen
Ereignisse
50
Auszeichnungen
Spiele
Historie
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▼
Ereignisse
50
Schwere
Gering
Mittel
Ernst
Schwer
Ohne Einstufung
Stimmung
Positiv
Negativ
Neutral
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Achraf Iken
Mittel
28T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Messy Manitu
Mittel
35T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Er hat es ausgesprochen: Seinen Platz zurück
Gedanken
15.10.2029
Nach Verletzung ins volle Training zurückgekehrt
Gering
42T her
Ursache
Das Ärzteteam gab grünes Licht, doch der Staff schützt ihn vor zu schneller Rückkehr.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Ibrahim Adamu
Mittel
49T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Ales Sakhonchik
Mittel
77T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert
Gering
161T her
Ursache
Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Amadou Traoré
Mittel
175T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Blieb das ganze Spiel auf der Bank
Gering
175T her
Ursache
Die Bank wurde mit anderen Spieloptionen bestückt.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Delano Gelici
Mittel
175T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
In einer zufriedenen Ansprache nach Spielende gelobt
Gering
182T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
In einer zufriedenen Ansprache nach Spielende gelobt
Gering
189T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
196T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
203T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
In einer zufriedenen Ansprache nach Spielende gelobt
Gering
210T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Er will inzwischen: Seinen Platz zurück
Gedanken
16.04.2029
In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert
Gering
224T her
Ursache
Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
231T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
In einer zufriedenen Ansprache nach Spielende gelobt
Gering
245T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert
Gering
252T her
Ursache
Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Yuriy Kravchenko
Mittel
252T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
259T her
Ursache
Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Abdulsalam Abdulsalam
Mittel
287T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Er will inzwischen: Jemanden zum Anlehnen
Gedanken
22.01.2029
Neuen Vertrag unterschrieben
Mittel
308T her
Ursache
Er bekannte sich zum Projekt zu Konditionen, die beide Seiten tragen können.
Vertragsverlängerung unterschrieben
Entscheidung
16.01.2029
Bewegung
3y · $8.6K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
15.01.2029
Bewegung
3y · $8.6K/y
Er hat es aufgegeben: Das Vertrauen des Trainers
Gedanken
15.01.2029
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Aymerick Bering
Mittel
329T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Vom Trainer gelobt
Schwer
329T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Mittel
336T her
Ursache
Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Schwieriges Gespräch mit dem Trainer
Mittel
336T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Schwieriges Gespräch mit dem Trainer
Mittel
336T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Er hat es aufgegeben: Jemanden zum Anlehnen
Gedanken
18.12.2028
Schwieriges Gespräch mit dem Trainer
Mittel
343T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Schwieriges Gespräch mit dem Trainer
Mittel
343T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Ovie Ejaria
Mittel
350T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Fedor Černych
Mittel
357T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Persönlichen Entwicklungsplan erhalten
357T her
Er ist zu der Überzeugung gelangt: Er hielt nie etwas von ihm —
Kristaps Jagodinskis
Gedanken
02.10.2028
Er hat es offiziell gefordert: Hier zu bleiben
Gedanken
31.07.2028
Er hat es aufgegeben: Eine neue Herausforderung
Gedanken
12.06.2028
Er hat es aufgegeben: Ein größerer Verein
Gedanken
10.04.2028
Akademie
Entscheidung
01.04.2028
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Er hat es ausgesprochen: Hier zu bleiben
Gedanken
27.03.2028
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.02.2028
Ursache
Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.02.2028
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Er will inzwischen: Jemanden zum Anlehnen
Gedanken
10.01.2028
Zur Ausleihe vorgesehen
Entscheidung
03.01.2028
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Er will inzwischen: Das Vertrauen des Trainers
Gedanken
13.09.2027
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