Christopher Jones

Linker Mittelfeldspieler - Barnet U20
13 Apr 2034
Donnerstag
Verarbeitung
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Ereignisse

38

  1. Nach Verletzung ins volle Training zurückgekehrt

    Gering
    Ursache
    Das Ärzteteam gab grünes Licht, doch der Staff schützt ihn vor zu schneller Rückkehr.

  2. Akademie

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  3. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $938.00/y

  4. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er kommt mit Druck gut zurecht, was dem Moment half, anzukommen.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  5. Er hat es ausgesprochen: Eine gesicherte Zukunft

    Gedanken

  6. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Marius Barauskas

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  7. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Wolfgang Dragovic

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  8. In einer zufriedenen Ansprache nach Spielende gelobt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er kommt mit Druck gut zurecht, was dem Moment half, anzukommen.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  9. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Nihat Əhmədzadə

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  10. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Massimo Turella

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  11. Er will inzwischen: Bessere Mitspieler um sich

    Gedanken

  12. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $938.00/y

  13. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Mittel
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  14. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Mittel
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  15. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Alban Taipi

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  16. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Mittel
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  17. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Vojtěch Havelka

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  18. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Ange-Yannis Okobe

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  19. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Mittel
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  20. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Mittel
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  21. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Er kommt mit Druck gut zurecht, was dem Moment half, anzukommen.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.

  22. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Er kommt mit Druck gut zurecht, was dem Moment half, anzukommen.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.

  23. In einer zufriedenen Ansprache nach Spielende gelobt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er kommt mit Druck gut zurecht, was dem Moment half, anzukommen.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  24. Er hat es aufgegeben: Hier zu bleiben

    Gedanken

  25. Er hat es aufgegeben: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken

  26. Er hat es offiziell gefordert: Weg, egal wohin

    Gedanken

  27. Talent

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  28. Die selbst gesetzte Frist ist verstrichen: Bessere Mitspieler um sich

    Gedanken

  29. Er hat es offiziell gefordert: Die Freigabe beim richtigen Angebot

    Gedanken

  30. Er hat es ausgesprochen: Weg, egal wohin

    Gedanken

  31. Er hat es offiziell gefordert: Was er wert ist zu verdienen

    Gedanken

  32. Er hat es ausgesprochen: Was er wert ist zu verdienen

    Gedanken

  33. Er hat es ausgesprochen: Die Freigabe beim richtigen Angebot

    Gedanken

  34. Er will inzwischen: Die Freigabe beim richtigen Angebot

    Gedanken

  35. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $5.0K/y

  36. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $5.0K/y

  37. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $5.0K/y

  38. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $5.0K/y