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Central Coast Mariners | Erste Mannschaft
Central Coast Mariners | U18
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Bryce Kennedy
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-
Central Coast Mariners
17 Mär 2033
Donnerstag
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Übersicht
Persönlich
Vertrag
Nachrichten
10
Transfers
1
Beziehungen
Ereignisse
102
Auszeichnungen
Spiele
Historie
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▼
Ereignisse
102
Schwere
Gering
Mittel
Ernst
Schwer
Ohne Einstufung
Stimmung
Positiv
Negativ
Neutral
Hat den angebotenen Vertrag ausgeschlagen
Ernst
jetzt
Ursache
Er hat das Angebot des Vereins abgelehnt. Das Projekt des Vereins passte nicht zu seiner Ambition.
Vertragsverlängerung abgelehnt
Entscheidung
15.03.2033
Bewegung
4y · $107.5K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
14.03.2033
Bewegung
4y · $107.5K/y
Zum Spieler des Spiels gewählt
7T her
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
7T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Sorgen wegen anhaltender Torflaute
7T her
In einer zufriedenen Ansprache nach Spielende gelobt
Gering
7T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Blieb das ganze Spiel auf der Bank
Gering
14T her
Ursache
Die Bank wurde mit anderen Spieloptionen bestückt.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Blieb das ganze Spiel auf der Bank
Gering
21T her
Ursache
Die Bank wurde mit anderen Spieloptionen bestückt.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Blieb das ganze Spiel auf der Bank
Gering
28T her
Ursache
Die Bank wurde mit anderen Spieloptionen bestückt.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Er hat es ausgesprochen: Eine Leihe für Spielzeit
Gedanken
14.02.2033
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Ernst
35T her
Ursache
Sein Verhältnis zum Trainer hat sich verschlechtert. Das Vertrauen des Trainers ist gering. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Vom Trainer gelobt
Schwer
35T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Vom Trainer gelobt
Schwer
35T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Er ist zu der Überzeugung gelangt: Böses Blut zwischen ihnen —
Luke White
Gedanken
07.02.2033
Er hat es aufgegeben: Eine gesicherte Zukunft
Gedanken
07.02.2033
Streit mit
Luke White
über Trainingsstandards
Gering
42T her
Ursache
Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Vom Trainer mehr Spielzeit versprochen
Mittel
42T her
Ursache
Das Gespräch drehte sich um Spielzeit.
Vom Trainer gelobt
Ernst
42T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Hartes Gespräch mit dem Trainer über Einsatzzeiten
Mittel
49T her
Ursache
Das Gespräch drehte sich um Spielzeit.
Vom Trainer mehr Spielzeit versprochen
Mittel
49T her
Ursache
Das Gespräch drehte sich um Spielzeit.
Vom Trainer mehr Spielzeit versprochen
Mittel
56T her
Ursache
Das Gespräch drehte sich um Spielzeit.
Streit mit
Luke White
über Trainingsstandards
Gering
63T her
Ursache
Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Vom Trainer mehr Spielzeit versprochen
Mittel
63T her
Ursache
Das Gespräch drehte sich um Spielzeit.
Schwieriges Gespräch mit dem Trainer
Mittel
63T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Er will inzwischen: Was er wert ist zu verdienen
Gedanken
10.01.2033
Das Vertrauen des Trainers schwindet
Mittel
70T her
Ursache
Das Gespräch war eine Nachfrage zu einem früheren Versprechen. Die Mitarbeiter hatten ihn in den letzten Wochen bereits gewarnt.
Ausblick
Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
Hartes Gespräch mit dem Trainer über Einsatzzeiten
Mittel
70T her
Ursache
Das Gespräch drehte sich um Spielzeit.
Hartes Gespräch mit dem Trainer über Einsatzzeiten
Mittel
70T her
Ursache
Das Gespräch drehte sich um Spielzeit.
Er ist zu der Überzeugung gelangt: Sein Wort ist nichts wert —
Interim Coach
Gedanken
03.01.2033
Vertragsgespräche stocken am Kaderstatus
Mittel
77T her
Ursache
Das Gehalt war akzeptabel, aber er wollte klarere Stammplatz-Zusagen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Blieb das ganze Spiel auf der Bank
Gering
77T her
Ursache
Die Bank wurde mit anderen Spieloptionen bestückt.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Vom Trainer mehr Spielzeit versprochen
Mittel
77T her
Ursache
Das Gespräch drehte sich um Spielzeit.
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Mittel
84T her
Ursache
Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Streit mit
Luke White
über Trainingsstandards
Gering
84T her
Ursache
Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Vom Trainer gelobt
Schwer
84T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Schwieriges Gespräch mit dem Trainer
Mittel
84T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Trainer hat ein Versprechen gebrochen
Ernst
84T her
Ursache
Selbst der ehrliche Ton wurde angesichts des angespannten Verhältnisses übelgenommen.
Kritisiert für sein Pressing
Mittel
91T her
Ursache
Die Kritik betraf verpasste Pressing-Auslöser und langsame Rückwege. Seine Spielnote von 6.2 war im Gespräch ein wichtiger Punkt.
Ausblick
Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
Von einer leidenschaftlichen Halbzeitansprache beflügelt
Gering
91T her
Ursache
Das Team lag zurück, und der Trainer brauchte eine Reaktion. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Blieb das ganze Spiel auf der Bank
Gering
98T her
Ursache
Die Bank wurde mit anderen Spieloptionen bestückt.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Er will inzwischen: Die Flaute zu beenden
Gedanken
29.11.2032
Durchbruch in den Profikader
112T her
Sorgen wegen anhaltender Torflaute
112T her
Durch die Halbzeitansprache des Trainers beruhigt
Gering
112T her
Ursache
Das Team lag zurück, und der Trainer brauchte eine Reaktion. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
112T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Hat den angebotenen Vertrag ausgeschlagen
Ernst
126T her
Ursache
Er hat das Angebot des Vereins abgelehnt. Das Projekt des Vereins passte nicht zu seiner Ambition.
Vertragsverlängerung abgelehnt
Entscheidung
09.11.2032
Bewegung
4y · $106.6K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
08.11.2032
Bewegung
4y · $106.6K/y
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Mittel
133T her
Ursache
Er ist mit seiner Spielzeit unzufrieden. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Streit mit
Luke White
über Trainingsstandards
Gering
133T her
Ursache
Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Vom Trainer mehr Spielzeit versprochen
Mittel
133T her
Ursache
Das Gespräch drehte sich um Spielzeit.
Vom Trainer gelobt
Ernst
133T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Vom Trainer mehr Spielzeit versprochen
Ernst
133T her
Ursache
Das Gespräch drehte sich um Spielzeit.
Vom Trainer mehr Spielzeit versprochen
Ernst
133T her
Ursache
Das Gespräch drehte sich um Spielzeit.
Er will inzwischen: Seinen Platz zurück
Gedanken
01.11.2032
Aus dem Spieltagskader gestrichen
Gering
140T her
Ursache
Die aktuelle Formation bietet keine natürliche Rolle für ihn.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Er will inzwischen: Eine Leihe für Spielzeit
Gedanken
25.10.2032
Aus dem Spieltagskader gestrichen
Gering
147T her
Ursache
Die aktuelle Formation bietet keine natürliche Rolle für ihn.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Mittel
252T her
Ursache
Sein Verhältnis zum Trainer hat sich verschlechtert. Das Vertrauen des Trainers ist gering. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Schwieriges Gespräch mit dem Trainer
Mittel
252T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Vom Trainer gelobt
Schwer
252T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Er hat es offiziell gefordert: Weg, egal wohin
Gedanken
24.05.2032
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Ernst
301T her
Ursache
Sein Verhältnis zum Trainer hat sich verschlechtert. Das Vertrauen des Trainers ist gering. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Vom Trainer gelobt
Schwer
301T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Schwieriges Gespräch mit dem Trainer
Mittel
301T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Er hat es aufgegeben: Eine Leihe für Spielzeit
Gedanken
10.05.2032
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Dean Harper
Mittel
315T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Er hat bekommen, was er wollte: Seinen Platz zurück
Gedanken
26.04.2032
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Ernst
350T her
Ursache
Sein Verhältnis zum Trainer hat sich verschlechtert. Das Vertrauen des Trainers ist gering. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Vom Trainer gelobt
Schwer
350T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Sorgen wegen anhaltender Torflaute
350T her
Durch die Halbzeitansprache des Trainers beruhigt
Gering
350T her
Ursache
Das Team lag zurück, und der Trainer brauchte eine Reaktion. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
350T her
Ursache
Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Vom Trainer gelobt
Schwer
350T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Vom Trainer gelobt
Schwer
350T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Stammspieler
Entscheidung
01.04.2032
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Schwieriges Gespräch mit dem Trainer
Mittel
357T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Das Vertrauen des Trainers schwindet
Ernst
364T her
Ursache
Das Gespräch drehte sich um Spielzeit. Die Mitarbeiter hatten ihn in den letzten Wochen bereits gewarnt.
Ausblick
Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
Für dieses Spiel rotiert
Gering
364T her
Ursache
Die aktuelle Formation bietet keine natürliche Rolle für ihn.
Ausblick
Wiederholte Vorfälle könnten die Kabinen-Stellung beschädigen.
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.02.2032
Ursache
Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.02.2032
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Er hat es ausgesprochen: Weg, egal wohin
Gedanken
26.01.2032
Vertragsverlängerung unterschrieben
Entscheidung
07.10.2031
Bewegung
4y · $63.5K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
06.10.2031
Bewegung
4y · $63.5K/y
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.09.2031
Ursache
Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.09.2031
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Zur Ausleihe vorgesehen
Entscheidung
01.09.2031
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Vertragsverlängerung unterschrieben
Entscheidung
08.07.2031
Bewegung
4y · $51.7K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
07.07.2031
Bewegung
4y · $51.7K/y
Zur Ausleihe vorgesehen
Entscheidung
03.02.2031
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.02.2031
Ursache
Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.02.2031
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Zur Ausleihe vorgesehen
Entscheidung
02.09.2030
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.09.2030
Ursache
Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.09.2030
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Zur Ausleihe vorgesehen
Entscheidung
04.02.2030
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.02.2030
Ursache
Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.02.2030
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Zur Ausleihe vorgesehen
Entscheidung
05.11.2029
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Vertragsverlängerung unterschrieben
Entscheidung
23.10.2029
Bewegung
3y · $41.9K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
22.10.2029
Bewegung
3y · $41.9K/y
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