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Robert Phillips
Rechtsaußen
-
Liverpool U20
16 Dez 2034
Samstag
Verarbeitung
Übersicht
Persönlich
Vertrag
Nachrichten
4
Transfers
Beziehungen
Ereignisse
78
Auszeichnungen
Spiele
Historie
Bearbeiten
▼
Ereignisse
78
Schwache Einstellung im Training
Gering
7T her
Ursache
Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Gering
28T her
Ursache
Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Schwache Einstellung im Training
Gering
28T her
Ursache
Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
13.11.2034
Bewegung
4y · $879.9K/y
Er hat es ausgesprochen: Seinen Platz zurück
Gedanken
13.11.2034
Talent
Entscheidung
01.11.2034
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Er hat es aufgegeben: Jemanden zum Anlehnen
Gedanken
30.10.2034
Vorstand hat Transfer angeordnet
Entscheidung
01.09.2034
Ursache
Nicht eingesetzt, überzählig
Wer
Vorstand
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.09.2034
Ursache
dec_reason_no_borrower
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.09.2034
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Schwache Einstellung im Training
Gering
147T her
Ursache
Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
Das Vertrauen des Trainers wächst
Mittel
154T her
Ursache
Der unterstützende Ton motivierte ihn zu einer Reaktion.
Ausblick
Das Vertrauen des Trainers dürfte wachsen, wenn die Form anhält.
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Gering
161T her
Ursache
Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Pablo Rubio
Mittel
161T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Vom Trainer gelobt
Schwer
161T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Vom Trainer gelobt
Schwer
161T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Er hat es offiziell gefordert: Eine Leihe für Spielzeit
Gedanken
03.07.2034
Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader
Ernst
168T her
Ursache
Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Schwache Einstellung im Training
Gering
175T her
Ursache
Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
Ryan Kavuma-McQueen
, ein enger Freund, wurde vom Verein verkauft
Mittel
182T her
Ursache
Den Verlust eines engen Freundes im Verein spürt er weiterhin. Die Bindung war bereits stark, der Stimmungsverlust sollte begrenzt bleiben.
Ausblick
Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
Leihrückkehrer macht ihm den Platz streitig
Stefanos Tzimas
Mittel
196T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Hat dem Team zur Europapokal-Qualifikation verholfen
203T her
Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader
Ernst
203T her
Ursache
Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Vom Trainer gelobt
Ernst
203T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Leih-Listung angenommen
Mittel
203T her
Ursache
Die Klubs haben sich im Grundsatz auf eine Leihe geeinigt.
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Gering
210T her
Ursache
Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Vom Trainer gelobt
Schwer
210T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Vom Trainer gelobt
Schwer
210T her
Ursache
Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
Er hat es ausgesprochen: Eine Leihe für Spielzeit
Gedanken
15.05.2034
Er will inzwischen: Seinen Platz zurück
Gedanken
01.05.2034
Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader
Ernst
231T her
Ursache
Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Schwache Einstellung im Training
Gering
238T her
Ursache
Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
Er will inzwischen: Eine Leihe für Spielzeit
Gedanken
10.04.2034
Blieb das ganze Spiel auf der Bank
Gering
252T her
Ursache
Die Bank wurde mit anderen Spieloptionen bestückt.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Schwache Einstellung im Training
Gering
259T her
Ursache
Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
Persönlichen Entwicklungsplan erhalten
259T her
Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader
Ernst
259T her
Ursache
Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Er hat es offiziell gefordert: Was er wert ist zu verdienen
Gedanken
06.03.2034
Blieb das ganze Spiel auf der Bank
Gering
287T her
Ursache
Die Bank wurde mit anderen Spieloptionen bestückt.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader
Ernst
287T her
Ursache
Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader
Ernst
308T her
Ursache
Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Ausgeliehen
Entscheidung
06.02.2034
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.02.2034
Ursache
dec_reason_no_borrower
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.02.2034
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Das Vertrauen des Trainers wächst
Mittel
322T her
Ursache
Der unterstützende Ton motivierte ihn zu einer Reaktion.
Ausblick
Das Vertrauen des Trainers dürfte wachsen, wenn die Form anhält.
Vom Trainer nach seinem entscheidenden Beitrag ermutigt
Gering
329T her
Ursache
Er sorgte für den Moment, der das Spiel entschied. Seine Torbeteiligung machte an diesem Tag den Unterschied.
Ausblick
Das Vertrauen des Trainers dürfte wachsen, wenn die Form anhält.
Entscheidendes Tor in einem engen Spiel erzielt
329T her
Die Fans trugen ihn nach seinem entscheidenden Beitrag
Mittel
329T her
Ursache
Er sorgte für den Moment, der das Spiel entschied. Seine Torbeteiligung machte an diesem Tag den Unterschied.
Ausblick
Sein Status bei den Fans dürfte steigen, wenn die Form anhält.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
329T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader
Ernst
329T her
Ursache
Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Jørgen Strand Larsen
Mittel
336T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader
Mittel
357T her
Ursache
Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Er hat es aufgegeben: Eine Leihe für Spielzeit
Gedanken
12.12.2033
Er ist zu der Überzeugung gelangt: Der Verein stand zu ihm —
Liverpool
Gedanken
28.11.2033
Er ist zu der Überzeugung gelangt: Hier schaffte er den Durchbruch —
Liverpool
Gedanken
28.11.2033
Er will inzwischen: Jemanden zum Anlehnen
Gedanken
21.11.2033
Vertragsverlängerung unterschrieben
Entscheidung
15.11.2033
Bewegung
4y · $443.1K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
14.11.2033
Bewegung
4y · $443.1K/y
Er hat es ausgesprochen: Was er wert ist zu verdienen
Gedanken
14.11.2033
Ausgeliehen
Entscheidung
05.09.2033
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.09.2033
Ursache
dec_reason_no_borrower
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.09.2033
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Rotation
Entscheidung
25.07.2033
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
25.07.2033
Ursache
Stattdessen in die erste Mannschaft befördert
Wer
Vorstand
Ausgeliehen
Entscheidung
25.07.2033
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Vorstand hat Leihe angeordnet
Entscheidung
01.04.2033
Ursache
Junges Talent braucht Wettkampfpraxis
Wer
Vorstand
Ausgeliehen
Entscheidung
01.04.2033
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Akademie
Entscheidung
01.11.2032
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.09.2032
Ursache
dec_reason_no_borrower
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.09.2032
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Vorstand hat Leihe angeordnet
Entscheidung
01.03.2032
Ursache
Junges Talent braucht Wettkampfpraxis
Wer
Vorstand
Ausgeliehen
Entscheidung
01.03.2032
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Vertragsverlängerung unterschrieben
Entscheidung
10.02.2032
Bewegung
4y · $365.6K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
09.02.2032
Bewegung
4y · $365.6K/y
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.02.2032
Ursache
dec_reason_no_borrower
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.02.2032
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Vorstand hat Leihe angeordnet
Entscheidung
01.12.2031
Ursache
Junges Talent braucht Wettkampfpraxis
Wer
Vorstand
Ausgeliehen
Entscheidung
01.12.2031
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand