Patrick Linnes

Linker Mittelfeldspieler - Valerenga
1 Jan 2036
Dienstag
Verarbeitung

Ereignisse

49
  1. Privat für jüngste Leistung gelobt

    Ernst
    Ursache
    Das Gespräch drehte sich um seine jüngsten Leistungen.
  2. Er hat es ausgesprochen: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  3. Kämpft für den Verbleib des Trainers

  4. Bittere Niederlage im Derby

  5. Vertrauen für ein wichtiges Spiel erhalten

    Schwer
    Ursache
    Der Trainer schenkte ihm das Vertrauen von Beginn an. im Derby Für einen jungen oder Randspieler wiegt so ein Vertrauensbeweis schwerer.
    Ausblick
    Das Vertrauen des Trainers dürfte wachsen, wenn die Form anhält.
  6. Reagierte auf eine leidenschaftliche Ansprache vor dem Spiel

    Gering
    Ursache
    Ein großes Spiel verlangte nach einer klaren Ansage. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  7. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Ein großes Spiel verlangte nach einer klaren Ansage. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
  8. Er hat es aufgegeben: Das Vertrauen des Trainers

    Gedanken
  9. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
  10. Sein Verein kämpft gegen den Abstieg

    Ernst
    Ursache
    Das Problem ist der Rückstand auf das rettende Ufer bei immer weniger verbleibenden Spielen.
  11. Cheftrainer hat den Verein verlassen

  12. Beflügelt vom neuen Trainer

  13. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $4.8K/y
  14. Persönlichen Entwicklungsplan erhalten

  15. Magnus Johansen, ein enger Freund, wurde vom Verein verkauft

    Ernst
    Ursache
    Den Verlust eines engen Freundes im Verein spürt er weiterhin. Die Bindung war bereits stark, der Stimmungsverlust sollte begrenzt bleiben.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
  16. Trainer hat ein Versprechen gehalten

    Gering
    Ursache
    Das Gespräch war eine Nachfrage zu einem früheren Versprechen.
  17. Er will inzwischen: Die Flaute zu beenden

    Gedanken
  18. Von einer leidenschaftlichen Halbzeitansprache beflügelt

    Gering
    Ursache
    Das Team lag zurück, und der Trainer brauchte eine Reaktion. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  19. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
  20. Privat für jüngste Leistung gelobt

    Ernst
    Ursache
    Das Gespräch drehte sich um seine jüngsten Leistungen.
  21. Kämpft für den Verbleib des Trainers

  22. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $74.7K/y
  23. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  24. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Mittel
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  25. Vom Trainer gelobt

    Schwer
    Ursache
    Der unterstützende Ton motivierte ihn zu einer Reaktion.
  26. Vom Trainer gelobt

    Schwer
    Ursache
    Der unterstützende Ton motivierte ihn zu einer Reaktion.
  27. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $98.5K/y
  28. Das Vertrauen des Trainers wächst

    Mittel
    Ursache
    Der unterstützende Ton motivierte ihn zu einer Reaktion.
    Ausblick
    Das Vertrauen des Trainers dürfte wachsen, wenn die Form anhält.
  29. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Der ehrliche Ton kam an, weil der Spieler dem Trainer weiter vertraut.
  30. Kämpft für den Verbleib des Trainers

  31. Henrik Linnes, ein enger Freund, wurde vom Verein verkauft

    Mittel
    Ursache
    Den Verlust eines engen Freundes im Verein spürt er weiterhin. Die Bindung war bereits stark, der Stimmungsverlust sollte begrenzt bleiben.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
  32. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Der ehrliche Ton kam an, weil der Spieler dem Trainer weiter vertraut.
  33. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Der ehrliche Ton kam an, weil der Spieler dem Trainer weiter vertraut.
  34. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Der ehrliche Ton kam an, weil der Spieler dem Trainer weiter vertraut.
  35. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Der ehrliche Ton kam an, weil der Spieler dem Trainer weiter vertraut.
  36. Das Vertrauen des Trainers wächst

    Mittel
    Ursache
    Der unterstützende Ton motivierte ihn zu einer Reaktion.
    Ausblick
    Das Vertrauen des Trainers dürfte wachsen, wenn die Form anhält.
  37. Er will inzwischen: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  38. Vom Trainer gelobt

    Mittel
    Ursache
    Der ehrliche Ton kam an, weil der Spieler dem Trainer weiter vertraut.
  39. Er hat es aufgegeben: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  40. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Mittel
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Das Vertrauen des Trainers ist gering. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  41. Spürt einen bevorstehenden Trainerwechsel

  42. Er hat es offiziell gefordert: Was er wert ist zu verdienen

    Gedanken
  43. Er hat es ausgesprochen: Was er wert ist zu verdienen

    Gedanken
  44. Er will inzwischen: Was er wert ist zu verdienen

    Gedanken
  45. Er ist zu der Überzeugung gelangt: Er hielt nie etwas von ihm

    Gedanken
  46. Er ist zu der Überzeugung gelangt: Die beiden gerieten aneinander

    Gedanken
  47. Er hat es ausgesprochen: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  48. Er ist zu der Überzeugung gelangt: Hier schaffte er den Durchbruch

    Gedanken
  49. Vorstand hat Leihe angeordnet

    Entscheidung
    Ursache
    Junges Talent braucht Wettkampfpraxis
    Wer
    Vorstand