Eduard Kryvtsov

Defensiver Mittelfeldspieler - Prykarpattia U20
27 Aug 2036
Mittwoch
Verarbeitung

Ereignisse

47
Schwere
Stimmung
  1. Schwache Einstellung im Training

    Gering
    Ursache
    Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
  2. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Gering
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  3. Er will inzwischen: Seinen Platz zurück

    Gedanken
  4. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $33.1K/y
  5. Er hat bekommen, was er wollte: Seinen Platz zurück

    Gedanken
  6. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Gering
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  7. Er hat bekommen, was er wollte: Spielzeit in der ersten Elf

    Gedanken
  8. Er will inzwischen: Seinen Platz zurück

    Gedanken
  9. Er hat bekommen, was er wollte: Seinen Platz zurück

    Gedanken
  10. Schwache Einstellung im Training

    Gering
    Ursache
    Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
  11. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Gering
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  12. Er will inzwischen: Seinen Platz zurück

    Gedanken
  13. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Gering
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  14. Er hat bekommen, was er wollte: Seinen Platz zurück

    Gedanken
  15. Er will inzwischen: Spielzeit in der ersten Elf

    Gedanken
  16. Leihe zurückgezogen

    Entscheidung
    Ursache
    Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
    Wer
    Vorstand
  17. Wird neu bewertet

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  18. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  19. Fenster zu — kein Wechsel zustande gekommen

  20. Er hat bekommen, was er wollte: Spielzeit in der ersten Elf

    Gedanken
  21. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Gering
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  22. Er will inzwischen: Seinen Platz zurück

    Gedanken
  23. Hatte mit der Trainingsintensität zu kämpfen

    Gering
    Ursache
    Form und jüngste Spielminuten machten die Einheit schwerer als üblich — der Stab wertete es als Müdigkeit, nicht als Einstellungssache.
  24. Er hat bekommen, was er wollte: Seinen Platz zurück

    Gedanken
  25. Nach Verletzung ins volle Training zurückgekehrt

    Mittel
    Ursache
    Das Ärzteteam gab grünes Licht, doch der Staff schützt ihn vor zu schneller Rückkehr.
  26. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Mittel
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
  27. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $36.4K/y
  28. Er hat es aufgegeben: Eine Leihe für Spielzeit

    Gedanken
  29. Schwache Einstellung im Training

    Gering
    Ursache
    Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
  30. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  31. Hat den Klub gebeten, ihm einen neuen Verein zu suchen

    Gering
    Ursache
    Anhaltende Kabinen-Dynamik trieb das voran.
  32. Fenster zu — kein Wechsel zustande gekommen

  33. Administrative Herabstufung

    Entscheidung
    Bewegung
    Prykarpattia → Prykarpattia U20
    Wer
    Coach Interim
  34. Abgang geplant

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  35. Streit mit Yevhenii Stepanchuk über Trainingsstandards

    Gering
    Ursache
    Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  36. Durch die Halbzeitansprache des Trainers beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team lag zurück, und der Trainer brauchte eine Reaktion.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  37. Kabinenaussprache nach einer Blamage

  38. Hartes Gespräch mit dem Trainer über Einsatzzeiten

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch drehte sich um Spielzeit.
  39. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  40. Leihe zurückgezogen

    Entscheidung
    Ursache
    Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
    Wer
    Vorstand
  41. Wird neu bewertet

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  42. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  43. Leihe zurückgezogen

    Entscheidung
    Ursache
    Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
    Wer
    Vorstand
  44. Wird neu bewertet

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  45. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $21.3K/y
  46. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $21.3K/y
  47. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand