Harrison Ashby

Rechter Verteidiger - Newcastle United
8 Okt 2027
Freitag
Verarbeitung

Ereignisse

39
Schwere
Stimmung
  1. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Mittel
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  2. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $2.2M/y
  3. Kaderstatus geändert

  4. Führte die Abwehr in einem engen Spiel

    Gering
    Ursache
    Er hielt die Abwehrkette zusammen, als das Spiel auf der Kippe stand.
  5. In einer zufriedenen Ansprache nach Spielende gelobt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  6. Er hat es ausgesprochen: Was er wert ist zu verdienen

    Gedanken
  7. Er will inzwischen: Seinen Platz zurück

    Gedanken
  8. Er will inzwischen: Spielzeit in der ersten Elf

    Gedanken
  9. Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader

    Ernst
    Ursache
    Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  10. Er hat es offiziell gefordert: Hier zu bleiben

    Gedanken
  11. Leihe zurückgezogen

    Entscheidung
    Ursache
    Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
    Wer
    Vorstand
  12. Wird neu bewertet

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  13. Er will inzwischen: Was er wert ist zu verdienen

    Gedanken
  14. Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader

    Mittel
    Ursache
    Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  15. Lebt sich gut in der Kabine ein

    Gering
    Ursache
    Eine starke Trainingspartnerschaft steht dahinter. Die Bindung war bereits stark, der Stimmungsverlust sollte begrenzt bleiben.
    Ausblick
    Die Eingewöhnungsphase läuft noch.
  16. Er hat es ausgesprochen: Hier zu bleiben

    Gedanken
  17. Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader

    Mittel
    Ursache
    Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  18. Fühlt sich in einem kulturell vertrauten Land wohl

    Gering
    Ursache
    Land und Kultur passen zu ihm.; Ein Wechsel nach Hause oder zum Lieblingsverein wurde kolportiert.
  19. Vorstand hat Transfer angeordnet

    Entscheidung
    Ursache
    Nicht eingesetzt, überzählig
    Wer
    Vorstand
  20. Er hat es aufgegeben: Spielzeit in der ersten Elf

    Gedanken
  21. Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader

    Mittel
    Ursache
    Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  22. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Lisav Eissat

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang wurde für eine ähnliche Kaderrolle geholt. Ein deutlich jüngerer Konkurrent kam auf seiner Position.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  23. Ermutigt durch die Kaderinvestitionen

    Ernst
    Ursache
    In diesem Transferfenster kam ein bedeutender Neuzugang.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  24. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Mittel
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
  25. Neuen Vertrag unterschrieben

    Mittel
    Ursache
    Er bekannte sich zum Projekt zu Konditionen, die beide Seiten tragen können.
  26. Vom Trainer gelobt

    Schwer
    Ursache
    Der unterstützende Ton motivierte ihn zu einer Reaktion.
  27. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.6M/y
  28. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.6M/y
  29. Er will inzwischen: Hier zu bleiben

    Gedanken
  30. Er will inzwischen: Das Vertrauen des Trainers

    Gedanken
  31. Zu kurze Leihe für ein Urteil

    Gering
    Ursache
    15 Einsätze (0 von Beginn an) · Notenschnitt 6.54
  32. Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader

    Ernst
    Ursache
    Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  33. Leihrückkehrer macht ihm den Platz streitig Emil Krafth

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  34. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand
  35. Auf Leihliste gesetzt

    Entscheidung
    Ursache
    Von besseren Spielern auf gleicher Position blockiert
    Wer
    Miller James
  36. Von der Leihe zurückgekehrt

    Entscheidung
    Bewegung
    Luton Town → Newcastle United
  37. Er hat es ausgesprochen: Hier zu bleiben

    Gedanken
  38. Er hat es aufgegeben: Ein größerer Verein

    Gedanken
  39. Er will inzwischen: Spielzeit in der ersten Elf

    Gedanken