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Josh Earl
Linker Verteidiger
-
Barnsley
6 Sep 2026
Sonntag
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Ereignisse
15
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▼
Ereignisse
15
Schwere
Gering
Mittel
Ernst
Schwer
Ohne Einstufung
Stimmung
Positiv
Negativ
Neutral
Kapitänsbinde entzogen
Mittel
jetzt
Ursache
Jüngste Ereignisse zwangen den Stab, die Binde weiterzugeben.
Er hat es ausgesprochen: Ein größerer Verein
Gedanken
31.08.2026
Blieb das ganze Spiel auf der Bank
Gering
7T her
Ursache
Die Bank wurde mit anderen Spieloptionen bestückt.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Blieb das ganze Spiel auf der Bank
Gering
14T her
Ursache
Die Bank wurde mit anderen Spieloptionen bestückt.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
14T her
Ursache
Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Andy Rinomhota
Mittel
21T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Dan Potts
Mittel
28T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Er will inzwischen: Ein größerer Verein
Gedanken
03.08.2026
Er will inzwischen: Das Vertrauen des Trainers
Gedanken
03.08.2026
Zum Mannschaftskapitän ernannt
Mittel
35T her
Ursache
Trainer und Stab entschieden sich für ihn als Anführer.
Besorgt wegen des auslaufenden Vertrags
35T her
Neuen Vertrag unterschrieben
Mittel
35T her
Ursache
Er bekannte sich zum Projekt zu Konditionen, die beide Seiten tragen können.
Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader
Gering
35T her
Ursache
Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Vertragsverlängerung unterschrieben
Entscheidung
02.08.2026
Bewegung
4y · $555.9K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
01.08.2026
Bewegung
4y · $555.9K/y
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