Juan Riquelme

Chefscout - Union La Calera
3 Feb 2028
Donnerstag
Verarbeitung

Persönlichkeit

Anpassungsfähigkeit (16) Ehrgeiz (6) Kontroverse (19) Loyalität (13) Druck (11) Professionalität (6) Fairness (10) Temperament (5)

Profil

Trainerstil Demokratisch
Lizenz Nationale A
Entschlossenheit 9
Menschenführung 4
Motivation 7
Disziplin 7
Arbeitszufriedenheit
100%
Ermüdung
0%
Rolle Chefscout
Gehalt 48.0K p/W
Vertrag 14.03.2029

Leistung

Verhalten Gut
Trainingseffektivität
48%
Spielerentwicklung
20%
Verletzungsprävention
20%
Taktische Umsetzung
30%

Letzte Ereignisse

Nimmt an Fortbildung teil 14T her
Nimmt an Fortbildung teil 14T her
Nimmt an Fortbildung teil 21T her
Nimmt an Fortbildung teil 21T her
Empfahl ein Transferziel 35T her
Empfahl ein Transferziel 35T her
Empfahl ein Transferziel 35T her
Empfahl ein Transferziel 35T her

Aktuell beobachtet

17
Spieler Verein Status Fähigkeit Vertrauen Beobachtet Zuletzt beobachtet Letzte Stimme
Matías Bazzi Talleres Verhandlung 101 / 110 40% 1 20.12.2027 -
Adrian Maxim Antofagasta Aktiv 82 / 92 66% 1 01.12.2027 Befürworten
Ilja Zhbanov La Equidad Aktiv 90 / 94 69% 1 01.12.2027 Befürworten
Daniel Awuni Al Ahli Aktiv 90 / 97 66% 1 01.12.2027 Befürworten
Peter Lobotka Universitario Bericht bereit 103 / 103 67% 1 01.12.2027 Befürworten
Bryan Rabello O'Higgins Aktiv 113 / 94 58% 1 01.12.2027 -
Cristián Riquelme Colo-Colo Aktiv 102 / 109 55% 1 19.07.2027 -
Jonathan Cañete Portuguesa Aktiv 110 / 101 40% 1 20.06.2027 -
Lewis Bate Stockport County Aktiv 141 / 121 40% 1 17.06.2027 -
Shaq Forde Bristol Rovers Aktiv 102 / 82 40% 1 17.06.2027 -
Mees Rijks Bristol Rovers Aktiv 103 / 122 40% 1 17.06.2027 -
Mattia Bortolussi Padova Aktiv 137 / 138 40% 1 15.06.2027 -
Brian White Queens Park Rangers Aktiv 115 / 106 40% 1 15.06.2027 -
Danyil Alefirenko Montevideo City Torque Aktiv 106 / 106 66% 1 14.06.2027 Befürworten
Franco Frías Rosario Central Aktiv 125 / 125 42% 1 / 1m 09.06.2027 -
Emmanuel Afful Halmstad Aktiv 89 / 89 67% 1 01.06.2027 Befürworten
Martín Ormeño Union Espanola Aktiv 90 / 87 55% 1 01.12.2026 -