Malcom Braida

Lateral izquierdo - Retirado
28 Dic 2035
Viernes
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122
Gravedad
Tono
  1. Ha anunciado su retirada

    Leve
    Causa
    Se retira al llegar al final natural de su carrera.; Está muy avanzado en la etapa final de su carrera.
  2. Pide un profesor de idioma

    Serio
    Causa
    La barrera del idioma le pesa.; Sigue sin hablar el idioma local.
  3. Lucha por salvar al entrenador

  4. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.
  5. Forjó una mejor relación con Diogo Nascimento

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. Las fricciones previas hicieron que no se viera como un hecho aislado.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  6. Elogiado por el técnico por su actitud

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su actitud.
  7. Elogiado por el técnico por su actitud

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su actitud.
  8. Presiente un cambio de entrenador

  9. Quiere volver a casa

    Serio
    Causa
    Tras un periodo largo y difícil de adaptación, espera abiertamente un traspaso a casa o a un club familiar. (El traspaso le llevó a otro continente.; Sigue sin hablar el idioma local.)
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  10. Aún le cuesta encajar en la plantilla

    Moderado
    Causa
    Aún no ha forjado las relaciones que la mayoría de fichajes consigue de forma natural.
  11. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  12. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  13. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  14. Cambio de rol en el equipo

  15. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Serio
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  16. Forjó una mejor relación con Diogo Nascimento

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. Las fricciones previas hicieron que no se viera como un hecho aislado.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  17. Presiente un cambio de entrenador

  18. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Bram Rovers

    Serio
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  19. Quiere volver a casa

    Serio
    Causa
    Tras un periodo largo y difícil de adaptación, espera abiertamente un traspaso a casa o a un club familiar. (El traspaso le llevó a otro continente.; Sigue sin hablar el idioma local.)
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  20. Aún le cuesta encajar en la plantilla

    Moderado
    Causa
    Aún no ha forjado las relaciones que la mayoría de fichajes consigue de forma natural.
  21. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Jasper Moon

    Serio
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  22. Pide un profesor de idioma

    Moderado
    Causa
    La barrera del idioma le pesa.; Sigue sin hablar el idioma local.
  23. Pidió al entrenador una conversación privada

    Leve
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  24. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.
  25. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  26. El técnico le prometió más minutos

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  27. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  28. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  29. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Moderado
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  30. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  31. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Moderado
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  32. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Franco Moyano

    Serio
    Causa
    Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  33. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.
  34. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  35. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Moderado
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  36. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Roberto Gallese

    Moderado
    Causa
    El fichaje se hizo pensando en un estatus similar en la plantilla. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  37. Sopesa colgar las botas

    Leve
    Causa
    Está muy avanzado en la etapa final de su carrera.; Su papel en el equipo se ha reducido drásticamente.
  38. Ve su futuro en los banquillos

    Leve
    Causa
    Está muy avanzado en la etapa final de su carrera.; Su profesionalidad lo señala para el banquillo.
  39. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Serio
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  40. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Daniel Ask

    Serio
    Causa
    Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  41. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  42. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Moderado
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  43. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.
  44. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  45. Rodrigo Acuña, un compatriota, se unió al equipo

    Moderado
    Causa
    La nacionalidad y el idioma compartidos ayudaron a que cuajara. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  46. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Serio
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  47. Lo ha exigido formalmente: Un futuro asegurado

    Mente
  48. Titular

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  49. Lo ha dicho en voz alta: Un futuro asegurado

    Mente
  50. Lo ha exigido formalmente: Cobrar lo que vale

    Mente
  51. Lo ha dicho en voz alta: Permiso para irse si llega la oferta buena

    Mente
  52. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    En la lista de transferibles para reducir la masa salarial
    Quién
    Directiva
  53. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  54. Lo ha dicho en voz alta: Cobrar lo que vale

    Mente
  55. Ha empezado a querer: Permiso para irse si llega la oferta buena

    Mente
  56. Lo ha exigido formalmente: Retirarse en sus términos

    Mente
  57. Ha llegado a creer: Nunca confió en él — Interim Coach

    Mente
  58. Ha llegado a creer: Lejos de casa le cuesta

    Mente
  59. Lo ha dicho en voz alta: Retirarse en sus términos

    Mente
  60. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  61. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Amora
  62. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $76.1K/y
    Quién
    Coach Interim
  63. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $76.1K/y
  64. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Terremoto →
  65. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $76.1K/y
  66. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $76.1K/y
    Quién
    Coach Interim
  67. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $76.1K/y
  68. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $76.1K/y
  69. Jugador clave

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  70. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $76.1K/y
  71. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $76.1K/y
  72. Titular

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  73. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $338.1K/y
  74. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $338.1K/y
  75. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Terremoto
  76. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $284.0K/y
  77. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $338.1K/y
    Quién
    Coach Interim
  78. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $338.1K/y
  79. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Sport Huancayo →
  80. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $284.0K/y
    Quién
    Coach Interim
  81. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $1.5M/y
  82. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $1.5M/y
  83. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $1.5M/y
  84. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $1.5M/y
  85. Jugador clave

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  86. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $1.5M/y
  87. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $1.5M/y
  88. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Sport Huancayo
  89. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $1.5M/y
    Quién
    Coach Interim
  90. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $1.5M/y
  91. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Talleres →
  92. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $1.5M/y
  93. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $1.5M/y
    Quién
    Coach Interim
  94. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.6M/y
  95. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.6M/y
  96. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.6M/y
  97. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.6M/y
  98. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $1.5M/y
  99. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $1.5M/y
    Quién
    Suárez Jorge
  100. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $1.5M/y
  101. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $1.5M/y
    Quién
    Suárez Jorge
  102. Vender en su mejor momento

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  103. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva
  104. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  105. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Liberado por mutuo acuerdo
    Quién
    Directiva
  106. Traspaso libre

    Decisión
    Movimiento
    Boca Juniors → Talleres
  107. Puesto en lista de transferencias

    Decisión
    Causa
    Excedente en la plantilla
    Quién
    Directiva
  108. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva
  109. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  110. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  111. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  112. Pasar página

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  113. Puesto en lista de cesión

    Decisión
    Causa
    Excedente en el esquema táctico
    Quién
    Vega Luis Alberto
  114. Puesto en lista de transferencias

    Decisión
    Causa
    Excedente en la plantilla
    Quién
    Directiva
  115. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  116. Regreso de la cesión

    Decisión
    Movimiento
    Aguilas Doradas → Boca Juniors
  117. Rotación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  118. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Boca Juniors → Aguilas Doradas · 340.0K
  119. Puesto en lista de cesión

    Decisión
    Causa
    Excedente en el esquema táctico
    Quién
    Vega Luis Alberto
  120. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $2.4M/y
  121. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  122. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $2.4M/y