Marcelo Valverde

Portero - Retirado
3 Ago 2028
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  1. Ha anunciado su retirada

    Leve
    Causa
    Un papel cada vez menor lo empujó a colgar las botas.; Está muy avanzado en la etapa final de su carrera.; Su papel en el equipo se ha reducido drásticamente.

  2. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  3. Sopesa colgar las botas

    Leve
    Causa
    Está muy avanzado en la etapa final de su carrera.; Su papel en el equipo se ha reducido drásticamente.

  4. Presiente un cambio de entrenador

  5. Se quedó en el banquillo mientras Jonathan ocupó su sitio

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mayor prioridad en el plantel.
    Causa
    Su estatus en el plantel suele ser de titular: la exclusión escuece.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  6. Elogiado por el técnico

    Leve
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  7. Excluido porque se prefirió a Jonathan

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mayor prioridad en el plantel.
    Causa
    Su estatus en el plantel suele ser de titular: la exclusión escuece.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  8. Excluido porque se prefirió a Jonathan

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mayor prioridad en el plantel.
    Causa
    Su estatus en el plantel suele ser de titular: la exclusión escuece.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  9. Se quedó en el banquillo mientras Jonathan ocupó su sitio

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mayor prioridad en el plantel.
    Causa
    Su estatus en el plantel suele ser de titular: la exclusión escuece.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  10. Excluido porque se prefirió a Jonathan

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mayor prioridad en el plantel.
    Causa
    Su estatus en el plantel suele ser de titular: la exclusión escuece.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  11. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  12. Se quedó en el banquillo mientras Jonathan ocupó su sitio

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mejor calidad global.
    Causa
    Había una alternativa con mejor valoración disponible.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  13. Presiente un cambio de entrenador

  14. Excluido porque se prefirió a Jonathan

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mejor calidad global.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  15. Excluido porque se prefirió a Jonathan

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mejor calidad global.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  16. Excluido porque se prefirió a Jonathan

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mejor calidad global.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  17. Excluido porque se prefirió a Jonathan

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mayor prioridad en el plantel.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  18. Cambio de rol en el equipo

  19. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  20. Excluido porque se prefirió a Jonathan

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mejor calidad global.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  21. Excluido porque se prefirió a Jonathan

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mejor calidad global.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  22. Excluido porque se prefirió a Jonathan

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mejor calidad global.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  23. Excluido porque se prefirió a Jonathan

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mejor calidad global.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  24. Excluido porque se prefirió a Jonathan

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mejor calidad global.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  25. Presiente un cambio de entrenador

  26. Excluido porque se prefirió a Jonathan

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mejor calidad global.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  27. La confianza del entrenador se está erosionando

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego. El cuerpo técnico ya le había advertido en las últimas semanas.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  28. Un mal día en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Nada inusual: simplemente un día más tranquilo en la sesión.

  29. Excluido porque se prefirió a Jonathan

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mejor calidad global.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  30. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  31. Excluido porque se prefirió a Jonathan

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mejor calidad global.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  32. Excluido porque se prefirió a Jonathan

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jonathan — mejor calidad global.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  33. Excluido porque se prefirió a Marlon Ugarte

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Marlon Ugarte — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  34. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Jonathan

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  35. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Wesley Borges

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  36. Excluido porque se prefirió a Marlon Ugarte

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Marlon Ugarte — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  37. Excluido porque se prefirió a Marlon Ugarte

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Marlon Ugarte — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  38. Sopesa colgar las botas

    Leve
    Causa
    Está muy avanzado en la etapa final de su carrera.; Su papel en el equipo se ha reducido drásticamente.

  39. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Serio
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  40. Excluido porque se prefirió a Marlon Ugarte

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Marlon Ugarte — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  41. Excluido porque se prefirió a Marlon Ugarte

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Marlon Ugarte — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  42. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  43. Relegado al banquillo, se prefirió a Marlon Ugarte

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Marlon Ugarte — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  44. Excluido porque se prefirió a Marlon Ugarte

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Marlon Ugarte — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  45. La confianza del entrenador se está erosionando

    Moderado
    Causa
    La conversación dio seguimiento a una promesa anterior. El cuerpo técnico ya le había advertido en las últimas semanas.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  46. Excluido porque se prefirió a Marlon Ugarte

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Marlon Ugarte — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  47. Relegado al banquillo, se prefirió a Marlon Ugarte

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Marlon Ugarte — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  48. El entrenador rompió una promesa

    Serio
    Causa
    Incluso un tono honesto generó resentimiento por la relación tensa.

  49. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.

  50. Recibió un plan de desarrollo personal

  51. Excluido porque se prefirió a Marlon Ugarte

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Marlon Ugarte — menor riesgo de lesión.
    Causa
    Se le está reincorporando con cuidado tras la lesión.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  52. Pasar página

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  53. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente

  54. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  55. Lo ha exigido formalmente: Retirarse en sus términos

    Mente

  56. Lo ha exigido formalmente: Salir, a donde sea

    Mente

  57. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Moderado
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  58. Presiente un cambio de entrenador

  59. Rechazó el contrato ofrecido

    Serio
    Causa
    Rechazó la oferta del club. El proyecto del club no encajaba con su ambición.

  60. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    1y · $105.5K/y

  61. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  62. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  63. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Pagado durante temporadas sin fútbol en el primer equipo
    Quién
    Directiva

  64. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Moderado
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  65. Lo ha dejado estar: Mantener su sitio

    Mente

  66. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  67. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  68. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  69. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    1y · $105.5K/y

  70. Lo ha dicho en voz alta: Salir, a donde sea

    Mente

  71. Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse

    Mente

  72. Lo ha dicho en voz alta: Un futuro asegurado

    Mente

  73. Ha empezado a querer: Salir, a donde sea

    Mente

  74. Lo ha exigido formalmente: Jugar en el primer equipo

    Mente

  75. Lo ha dicho en voz alta: Jugar en el primer equipo

    Mente

  76. Ha empezado a querer: Jugar en el primer equipo

    Mente

  77. Lo ha exigido formalmente: Cobrar lo que vale

    Mente

  78. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $105.5K/y

  79. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $105.5K/y
    Quién
    Pereira Rodrigo

  80. Titular

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  81. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    1y · $78.7K/y

  82. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Goiatuba

  83. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    1y · $78.7K/y

  84. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $20.2K/y
    Quién
    Santos Alexandre

  85. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $20.2K/y

  86. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Lusitano Évora →