Stephane Keller

Defensa central - Al-Ahli
23 Abr 2034
Domingo
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Eventos

101
Gravedad
Tono
  1. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  2. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  3. Ha empezado a querer: Permiso para irse si llega la oferta buena

    Mente
  4. Ha empezado a querer: Volver a mejorar

    Mente
  5. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Moderado
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  6. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Moderado
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  7. La confianza del entrenador se está erosionando

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego. El cuerpo técnico ya le había advertido en las últimas semanas.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  8. Se está adaptando bien al vestuario

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  9. Fuera de la convocatoria

    Moderado
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  10. Ha empezado a querer: Aprender el idioma

    Mente
  11. Fuera de la convocatoria

    Moderado
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  12. Lo ha dejado estar: Aprender el idioma

    Mente
  13. Fuera de la convocatoria

    Moderado
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  14. Frustrado por su rol táctico

    Serio
    Causa
    Un cambio de dibujo ha modificado lo que se le pide.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  15. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.
  16. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  17. Inquieto por su contrato a punto de expirar

  18. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Serio
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  19. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
  20. Fuera de la convocatoria

    Moderado
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  21. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.7M/y
  22. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.7M/y
  23. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.
  24. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  25. Ha llegado a creer: Le vendieron contra su voluntad — Al-Hilal

    Mente
  26. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  27. Elogiado por el técnico por su actitud

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su actitud.
  28. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  29. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.
  30. Sacudido por una bronca en el descanso

    Leve
    Causa
    Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  31. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  32. Fichó por uno de los clubes de élite

  33. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Serio
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  34. Sin un rol natural en el dibujo actual

    Serio
    Causa
    Su posición preferida simplemente no existe en el dibujo actual.
  35. Una oportunidad decisiva para jugar en un club de élite

    Grave
    Causa
    El respeto profesional mutuo es la base. La diferencia de reputación se siente en el vestuario.
    Perspectiva
    Las expectativas podrían crecer tras un momento así.
  36. Un compañero veterano lo ha tomado bajo su ala

    Moderado
    Causa
    Un buen ambiente en el vestuario, no un hecho puntual, está detrás de esto. Aún está dentro de las primeras semanas tras el fichaje.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  37. Traspaso permanente

    Decisión
    Movimiento
    Al-Hilal → Al-Ahli · 280.0K
  38. Precontrato acordado

    Decisión
    Movimiento
    → Al-Nassr
  39. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $1.7M/y
  40. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $1.7M/y
    Quién
    Coach Interim
  41. Lo ha exigido formalmente: Un futuro asegurado

    Mente
  42. Ha llegado a creer: Nunca confió en él — Interim Coach

    Mente
  43. Lo ha exigido formalmente: Un sitio en la selección

    Mente
  44. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.8M/y
  45. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.8M/y
  46. Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma

    Mente
  47. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  48. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.8M/y
  49. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.8M/y
    Quién
    Coach Interim
  50. Jugador clave

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  51. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.5M/y
    Quién
    Al-Dosari Salem
  52. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.5M/y
  53. Traspaso libre

    Decisión
    Movimiento
    Hajer → Al-Hilal
  54. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.5M/y
  55. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.5M/y
    Quién
    Al-Dosari Salem
  56. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.5M/y
  57. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.5M/y
    Quién
    Al-Dosari Salem
  58. Precontrato acordado

    Decisión
    Movimiento
    → Al-Hilal
  59. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.5M/y
  60. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $1.5M/y
    Quién
    Al-Dosari Salem
  61. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.9M/y
  62. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.9M/y
  63. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.9M/y
  64. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.9M/y
    Quién
    Al-Dosari Salem
  65. Jugador clave

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  66. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.5M/y
    Quién
    Coach Interim
  67. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.5M/y
  68. Traspaso libre

    Decisión
    Movimiento
    Al-Shabab → Hajer
  69. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.5M/y
  70. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.5M/y
    Quién
    Coach Interim
  71. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.5M/y
  72. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.5M/y
  73. Precontrato acordado

    Decisión
    Movimiento
    → Hajer
  74. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.5M/y
  75. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.5M/y
  76. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.8M/y
  77. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.8M/y
  78. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.5M/y
  79. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.5M/y
    Quién
    Al-Dosari Faisal
  80. Jugador clave

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  81. Traspaso libre

    Decisión
    Movimiento
    Al-Ittihad → Al-Shabab
  82. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.7M/y
  83. Jugador clave

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  84. Precontrato acordado

    Decisión
    Movimiento
    → Al-Shabab
  85. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.7M/y
  86. Titular

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  87. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.7M/y
  88. Puesto en lista de transferencias

    Decisión
    Causa
    Negociaciones de renovación estancadas — incluido tras varios rechazos
    Quién
    Al-Ahmadi Sami
  89. Regreso de la cesión

    Decisión
    Movimiento
    Al-Qadisiyah → Al-Ittihad
  90. Pasar página

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  91. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    El plan de desarrollo se ha agotado
    Quién
    Directiva
  92. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.7M/y
  93. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.7M/y
    Quién
    Al-Ahmadi Sami
  94. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Al-Ittihad → Al-Qadisiyah · 26.0K
  95. Puesto en lista de cesión

    Decisión
    Causa
    No se adaptó en el extranjero — cedido para jugar
    Quién
    Al-Ahmadi Sami
  96. Precontrato acordado

    Decisión
    Movimiento
    → Al-Hilal
  97. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $977.5K/y
  98. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $977.5K/y
  99. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  100. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $31.4K/y
  101. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $31.4K/y