Tim Oermann

Lateral derecho - KV Kortrijk
15 Abr 2036
Martes
Continuar
Resumen Personal Contrato Noticias 17 Traspasos Relaciones Eventos 148 Premios 14 Partidos Historial

Eventos

148
Gravedad
Tono

  1. Incluido en el Equipo del Mes

    Moderado
    Causa
    Su mes de actuaciones le valió un sitio en el once mensual de la liga.

  2. Forjó una mejor relación con Jean-Pierre Longonda

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. Las fricciones previas hicieron que no se viera como un hecho aislado.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  3. Ha empezado a querer: Aprender el idioma

    Mente

  4. Lo ha dejado estar: Aprender el idioma

    Mente

  5. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.

  6. Destacado por el entrenador tras una actuación influyente

    Leve
    Causa
    Su nota dio al cuerpo técnico un motivo claro para reforzar su confianza. Su nota dio al cuerpo técnico un motivo claro para reconocer la actuación.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  7. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  8. Maik Afri Akumu, un compatriota, se unió al equipo

    Moderado
    Causa
    La nacionalidad y el idioma compartidos ayudaron a que cuajara. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.

  9. Lo ha exigido formalmente: La confianza del técnico

    Mente

  10. Ajuste de cuentas en el vestuario tras un resultado humillante

  11. Ha llegado a creer: Le respaldó cuando nadie más lo hizo — Interim Coach

    Mente

  12. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.

  13. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  14. Forjó una mejor relación con Jean-Pierre Longonda

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. Las fricciones previas hicieron que no se viera como un hecho aislado.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  15. Afilado de cara a un partido importante

    Moderado
    Causa
    El foco se ha reducido al próximo encuentro.

  16. Incluido en el Equipo del Mes

    Moderado
    Causa
    Su mes de actuaciones le valió un sitio en el once mensual de la liga.

  17. Ajuste de cuentas en el vestuario tras un resultado humillante

  18. Laurens Goemaere, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Serio
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  19. Animado por la inversión en la plantilla

    Serio
    Causa
    En este mercado llegó un fichaje de peso. Como figura veterana, da mucho peso al rumbo del club.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  20. Seleccionado para el Miembro del Equipo de la Semana

  21. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.

  22. Seleccionado para el Miembro del Equipo de la Semana

  23. Nombrado mejor jugador del partido

  24. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.

  25. La afición local respondió a su actuación de jugador del partido

    Moderado
    Causa
    Su actuación de jugador del partido lo convirtió en la elección obvia. Ser nombrado jugador del partido dio peso al momento.
    Perspectiva
    Su consideración entre la afición debería crecer si mantiene esta forma.

  26. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  27. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  28. Ajuste de cuentas en el vestuario tras un resultado humillante

  29. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.

  30. Destacado por el entrenador tras una actuación influyente

    Leve
    Causa
    Su nota dio al cuerpo técnico un motivo claro para reforzar su confianza. Su nota dio al cuerpo técnico un motivo claro para reconocer la actuación.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  31. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  32. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Samin Mujevic

    Moderado
    Causa
    Ha llegado a su puesto un rival mucho más joven.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  33. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  34. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Thomas Old

    Moderado
    Causa
    Ha llegado a su puesto un rival mucho más joven.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  35. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.

  36. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  37. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.

  38. Felicitado por el entrenador tras una buena actuación en la copa

    Leve
    Causa
    Una actuación en copa pesa más a ojos del cuerpo técnico. Su nota dio al cuerpo técnico un motivo claro para reconocer la actuación.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  39. Respondió a una charla apasionada antes del partido

    Leve
    Causa
    Un gran partido requería un mensaje grande. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  40. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Marcus Dobrić

    Moderado
    Causa
    Ha llegado a su puesto un rival mucho más joven.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  41. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.

  42. Sanción cumplida — disponible de nuevo

  43. Recibió la confianza para un partido importante

    Grave
    Causa
    El entrenador le dio la confianza de salir de inicio. en la eliminatoria continental
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  44. Respondió a una charla apasionada antes del partido

    Leve
    Causa
    Un gran partido requería un mensaje grande. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  45. Suspendido por acumulación de tarjetas

  46. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  47. Respondió a una charla apasionada antes del partido

    Leve
    Causa
    Un gran partido requería un mensaje grande. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  48. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    Un gran partido requería un mensaje grande. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  49. Criticado por perder la disciplina táctica

    Moderado
    Causa
    Se desvió de la instrucción táctica que el entrenador había trabajado antes del partido. Su nota de partido de 6.0 pesó mucho en la conversación.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  50. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  51. Excluido porque se prefirió a Thomas Poulsen

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Thomas Poulsen — la oportunidad de darle minutos de copa.
    Causa
    Rotación de copa: el técnico dio descanso a los habituales.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  52. Ajuste de cuentas en el vestuario tras un resultado humillante

  53. Creciente presión mediática sobre su forma

  54. Error costoso bajo presión

    Serio
    Causa
    Su error bajo presión fue castigado de inmediato por el rival.

  55. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.

  56. Error costoso bajo presión

    Moderado
    Causa
    Su error bajo presión fue castigado de inmediato por el rival.

  57. La hinchada visitante fue hostil

    Moderado
    Causa
    Recibió silbidos sostenidos de la grada visitante.

  58. Recibió la confianza para un partido importante

    Grave
    Causa
    El entrenador le dio la confianza de salir de inicio. en la eliminatoria continental
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  59. Respondió a una charla apasionada antes del partido

    Leve
    Causa
    Un gran partido requería un mensaje grande. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  60. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    Un gran partido requería un mensaje grande. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  61. Sanción cumplida — disponible de nuevo

  62. Nelson Weiper, un compatriota, se unió al equipo

    Moderado
    Causa
    La nacionalidad y el idioma compartidos ayudaron a que cuajara. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.

  63. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Leve
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  64. Ve su futuro en los banquillos

    Leve
    Causa
    Está muy avanzado en la etapa final de su carrera.; Su profesionalidad lo señala para el banquillo.

  65. Respondió a una charla apasionada antes del partido

    Leve
    Causa
    Un gran partido requería un mensaje grande. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  66. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    Un gran partido requería un mensaje grande. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  67. Ha empezado a querer: Una vida en los banquillos

    Mente

  68. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.

  69. Recibió la confianza para un partido importante

    Grave
    Causa
    El entrenador le dio la confianza de salir de inicio. en la eliminatoria continental
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  70. Respondió a una charla apasionada antes del partido

    Leve
    Causa
    Un gran partido requería un mensaje grande. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  71. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    Un gran partido requería un mensaje grande. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  72. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.

  73. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  74. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  75. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Thomas Poulsen

    Moderado
    Causa
    Ha llegado a su puesto un rival mucho más joven.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  76. Nicolò Artesani, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Serio
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  77. Rotado en este partido

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Rayhan El Grafel — la oportunidad de darle minutos de copa.
    Causa
    Rotación de copa: el técnico dio descanso a los habituales.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  78. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  79. Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse

    Mente

  80. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.

  81. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  82. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  83. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.

  84. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.

  85. Destacado por el entrenador tras una actuación influyente

    Leve
    Causa
    Su nota dio al cuerpo técnico un motivo claro para reforzar su confianza. Su nota dio al cuerpo técnico un motivo claro para reconocer la actuación.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  86. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su determinación convirtió el mensaje en motivación.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  87. Pide un profesor de idioma

    Serio
    Causa
    La barrera del idioma le pesa.; Sigue sin hablar el idioma local.

  88. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Kobus Bruinsma

    Moderado
    Causa
    Ha llegado a su puesto un rival mucho más joven.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  89. Madi Monamay, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Serio
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  90. Nombrado capitán del equipo

    Serio
    Causa
    El técnico y el staff se decantaron por él para liderar al equipo.

  91. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Etebo Ihenacho

    Moderado
    Causa
    Ha llegado a su puesto un rival mucho más joven.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  92. Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma

    Mente

  93. Ha empezado a querer: Volver a mejorar

    Mente

  94. Ha empezado a querer: Un técnico que le haga crecer

    Mente

  95. Lo ha dicho en voz alta: La confianza del técnico

    Mente

  96. Ha llegado a creer: Nunca confió en él — Interim Coach

    Mente

  97. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $2.9M/y

  98. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $2.9M/y

  99. Jugador clave

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  100. Lo ha exigido formalmente: Cobrar lo que vale

    Mente

  101. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $2.2M/y

  102. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $2.2M/y

  103. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    KV Kortrijk

  104. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  105. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  106. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Liberado por mutuo acuerdo
    Quién
    Directiva

  107. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Bayer Leverkusen →

  108. Puesto en lista de cesión

    Decisión
    Causa
    Bloqueado por mejores jugadores en la misma posición
    Quién
    Schmidt Jan

  109. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  110. Titular

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  111. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    5y · $3.9M/y

  112. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    5y · $3.9M/y

  113. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    5y · $3.9M/y

  114. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    5y · $3.9M/y

  115. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Bayer Leverkusen

  116. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  117. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  118. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Liberado por mutuo acuerdo
    Quién
    Directiva

  119. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  120. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Bayer Leverkusen →

  121. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    5y · $5.3M/y

  122. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    5y · $5.3M/y

  123. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  124. Puesto en lista de transferencias

    Decisión
    Causa
    El jugador solicitó su salida
    Quién
    Schmidt Jan

  125. Jugador clave

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  126. Titular

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  127. El rol ofrecido es menor que el que ya tiene

    Decisión
    Movimiento
    Opción de compra rechazada — no quiso firmar en propiedad
    Quién
    Jugador

  128. Regreso de la cesión

    Decisión
    Movimiento
    Heidenheim → Bayer Leverkusen

  129. Rotación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  130. Puesto en lista de cesión

    Decisión
    Causa
    Excedente en el esquema táctico
    Quién
    Schmidt Jan

  131. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Bayer Leverkusen → Heidenheim

  132. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  133. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $5.0M/y

  134. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $5.0M/y

  135. El traspaso supera lo que la directiva cree que vale

    Decisión
    Movimiento
    Opción de compra descartada — la directiva no quiso ficharlo
    Quién
    Directiva

  136. Regreso de la cesión

    Decisión
    Movimiento
    Arminia Bielefeld → Bayer Leverkusen

  137. Rotación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  138. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Bayer Leverkusen → Arminia Bielefeld

  139. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    5y · $4.1M/y

  140. Puesto en lista de cesión

    Decisión
    Causa
    Excedente en el esquema táctico
    Quién
    Schmidt Jan

  141. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  142. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    5y · $4.1M/y

  143. Está muy ligado a donde está

    Decisión
    Movimiento
    Opción de compra rechazada — no quiso firmar en propiedad
    Quién
    Jugador

  144. Regreso de la cesión

    Decisión
    Movimiento
    Arminia Bielefeld → Bayer Leverkusen

  145. Rotación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  146. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Bayer Leverkusen → Arminia Bielefeld

  147. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  148. Puesto en lista de cesión

    Decisión
    Causa
    Excedente en el esquema táctico
    Quién
    Schmidt Jan