Jerónimo Domina

Delantero - Cádiz
2 Ago 2028
Miércoles
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Eventos

35
Gravedad
Tono
  1. Se siente bien en un país culturalmente cercano

    Leve
    Causa
    El país y la cultura le encajan.; Se ha vinculado un regreso a casa o a un club querido.
  2. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Moderado
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  3. Quiere la Copa Libertadores

    Serio
    Causa
    Su raíz sudamericana y su ambición le empujan hacia un club con Libertadores. (El traspaso le llevó a otro continente.; Es claramente ambicioso.)
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  4. Mauro Morales, un compatriota, se unió al equipo

    Moderado
    Causa
    La nacionalidad y el idioma compartidos ayudaron a que cuajara. Compartir nacionalidad abrió la puerta al vínculo.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  5. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Mauro Morales

    Moderado
    Causa
    El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  6. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  7. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  8. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    5y · $1.9M/y
  9. Ha empezado a querer: Una cesión para jugar

    Mente
  10. Ha empezado a querer: Mejores compañeros al lado

    Mente
  11. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  12. Una cesión correcta

    Leve
    Causa
    12 partidos (11 de titular) · 1 asistencias · media de 6.64
  13. Cambio de rol en el equipo

  14. Se está adaptando bien al vestuario

    Moderado
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  15. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Moderado
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  16. Choque de personalidades con García Pascual

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  17. Regreso de la cesión

    Decisión
    Movimiento
    Platense → Cádiz
  18. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  19. Ha empezado a querer: Romper la sequía

    Mente
  20. Lo ha exigido formalmente: Demostrar valía en su club de origen

    Mente
  21. Lo ha dicho en voz alta: Quedarse aquí

    Mente
  22. Ha conseguido lo que quería: Recuperar su sitio

    Mente
  23. Lo ha dicho en voz alta: Demostrar valía en su club de origen

    Mente
  24. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  25. Ha empezado a querer: Quedarse aquí

    Mente
  26. Ha empezado a querer: Quedarse donde juega

    Mente
  27. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Cádiz → Platense · 400.0K
  28. Titular

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  29. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  30. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    5y · $1.5M/y
  31. Regreso de la cesión

    Decisión
    Movimiento
    Arouca → Cádiz
  32. Rotación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  33. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Cádiz → Arouca · 350.0K
  34. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    5y · $961.2K/y
  35. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva