Harry Ibbitson

Delantero - Bradford City
27 Abr 2027
Martes
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Eventos

31
Gravedad
Tono

  1. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  2. Se está adaptando bien al vestuario

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.

  3. Salto al primer equipo

  4. Criticado por perder la disciplina táctica

    Moderado
    Causa
    Se desvió de la instrucción táctica que el entrenador había trabajado antes del partido. Su nota de partido de 6.2 pesó mucho en la conversación.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  5. Criticado en el análisis del partido al final

    Leve
    Causa
    Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  6. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  7. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  8. Lo ha dicho en voz alta: Una cesión para jugar

    Mente

  9. Su club pelea por evitar el descenso

    Serio
    Causa
    El problema es la distancia con la salvación cuando quedan cada vez menos partidos.

  10. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  11. Ha empezado a querer: Una cesión para jugar

    Mente

  12. Recibió un plan de desarrollo personal

  13. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  14. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  15. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  16. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  17. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $213.9K/y

  18. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente

  19. Nunca entró en el equipo durante la cesión

    Leve
    Causa
    5 partidos (0 de titular) · media de 6.55

  20. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    El plan de desarrollo se ha agotado
    Quién
    Directiva

  21. Repescado antes de tiempo de la cesión por su club

    Decisión

  22. Lo ha dicho en voz alta: Demostrar valía en su club de origen

    Mente

  23. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  24. Ha empezado a querer: Quedarse donde juega

    Mente

  25. Ha empezado a querer: Demostrar valía en su club de origen

    Mente

  26. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Bradford City → Cheltenham Town · 15.0K

  27. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente

  28. Ha empezado a querer: Un futuro asegurado

    Mente

  29. Descenso administrativo

    Decisión
    Movimiento
    Bradford City → Bradford City U20
    Quién
    Stewart Jacob

  30. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $146.3K/y

  31. Puesto en lista de transferencias

    Decisión
    Causa
    Contrato expirando, buscando traspaso antes de salir gratis
    Quién
    Stewart Jacob