Jake Oram

Portero - Doncaster Rovers U20
7 Sep 2027
Martes
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25
Gravedad
Tono

  1. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva

  2. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  3. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  4. Choque de personalidades con Harry Gardham

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  5. Choque de personalidades con Rhomani Murray

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  6. Ha llegado a creer: Las lesiones marcaron su carrera

    Mente

  7. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Josh Griffiths

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  8. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva

  9. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  10. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  11. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  12. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Steven Benda

    Moderado
    Causa
    El fichaje se hizo pensando en un estatus similar en la plantilla. El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  13. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  14. Lo ha dicho en voz alta: La confianza del técnico

    Mente

  15. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje César Horst

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  16. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva

  17. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  18. Ha conseguido lo que quería: Recuperar su sitio

    Mente

  19. Ha llegado a creer: Nunca confió en él — Charles Young

    Mente

  20. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  21. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente

  22. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $21.8K/y

  23. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $21.8K/y

  24. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $21.8K/y
    Quién
    Young Charles

  25. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $21.8K/y