Adeeb Al-Hassan

Lateral izquierdo - Al-Taawoun
20 Sep 2026
Domingo
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Eventos

22
  1. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  2. Forjó una mejor relación con Muteb Al-Mufarrij

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. Su lectura de los estándares de entrenamiento divergió.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  3. Salto al primer equipo

  4. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  5. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  6. El mercado cerró sin traspaso

  7. Pidió al club que le buscara un nuevo equipo

    Leve
    Causa
    Dinámicas continuas del vestuario lo motivaron.
  8. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  9. Forjó una mejor relación con Muteb Al-Mufarrij

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. Su lectura de los estándares de entrenamiento divergió.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  10. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Julio Buffarini

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  11. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Rodrigo Burgos

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  12. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  13. Recibió un plan de desarrollo personal

  14. Discutió con Muteb Al-Mufarrij por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  15. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
  16. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
  17. Le comunicaron que no entra en los planes del técnico

  18. Forjó una mejor relación con Muteb Al-Mufarrij

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. Una figura sénior estuvo en el centro de cómo se desarrolló.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  19. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $169.5K/y
  20. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $180.8K/y
    Quién
    Al-Dosari Omar
  21. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $180.8K/y
  22. Puesto en lista de transferencias

    Decisión
    Causa
    Muy por debajo del nivel medio de la plantilla
    Quién
    Al-Dosari Omar