Marcus Younis

Mediapunta (D) - Sanfrecce Hiroshima
17 Mar 2033
Jueves
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Eventos

156
Gravedad
Tono
  1. Fuera de la convocatoria

    Leve
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  2. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  3. Promesa de minutos por el entrenador

  4. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  5. Promesa de minutos por el entrenador

  6. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  7. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  8. Promesa de minutos por el entrenador

  9. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  10. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  11. Promesa de minutos por el entrenador

  12. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  13. Promesa de minutos por el entrenador

  14. Las especulaciones repetidas le distraen

    Leve
    Causa
    Etapa: rumor vago. La prensa nacional ha recogido la historia. Por ahora el vínculo es especulativo. El mismo rumor vuelve una y otra vez. Las habladurías empiezan a distraerle.
    Perspectiva
    Las expectativas podrían crecer tras un momento así.
  15. El entrenador dejó el club

  16. Ilusionado con la llegada del nuevo entrenador

  17. Hiroki Inoue, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Serio
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  18. Fuera de la convocatoria

    Leve
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  19. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  20. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  21. Falta de minutos de juego

  22. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  23. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  24. Promesa de minutos por el entrenador

  25. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva
  26. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  27. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  28. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  29. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  30. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Serio
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  31. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  32. Las especulaciones repetidas le distraen

    Leve
    Causa
    Etapa: rumor vago. La prensa nacional ha recogido la historia. Por ahora el vínculo es especulativo. El mismo rumor vuelve una y otra vez. Las habladurías empiezan a distraerle.
    Perspectiva
    Las expectativas podrían crecer tras un momento así.
  33. Frustrado tras el rechazo del club a la oferta de Vegalta Sendai

    Moderado
    Causa
    Etapa: la oferta fue rechazada. Se hizo público tras el rechazo de la oferta. Por ahora el vínculo es especulativo. Ya se rechazó una oferta. Las habladurías empiezan a distraerle.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  34. Las conversaciones con Jubilo Iwata parecen inminentes

    Leve
    Causa
    Etapa: se abren las negociaciones. Se filtraron informes del club interesado. Sería un movimiento lateral. Su ambición hace difícil ignorar el vínculo. Las habladurías empiezan a distraerle.
    Perspectiva
    Las expectativas podrían crecer tras un momento así.
  35. Ha acordado las condiciones personales con Jubilo Iwata: solo falta el reconocimiento médico

    Serio
    Causa
    Etapa: condiciones personales acordadas. Se filtraron informes del club interesado. Sería un movimiento lateral. Su ambición hace difícil ignorar el vínculo. Las habladurías empiezan a distraerle.
    Perspectiva
    Las expectativas podrían crecer tras un momento así.
  36. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  37. El interés del Jubilo Iwata le ha hecho pensar

    Moderado
    Causa
    Etapa: interés concreto. El club interesado ha hecho una aproximación formal. Sería un movimiento lateral. Su ambición hace difícil ignorar el vínculo. Las habladurías empiezan a distraerle.
    Perspectiva
    Las expectativas podrían crecer tras un momento así.
  38. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.
  39. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  40. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  41. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  42. Cambio de rol en el equipo

  43. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Leve
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  44. Recibió un plan de desarrollo personal

  45. Choque de personalidades con Shosei Usui

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  46. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  47. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  48. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.
  49. Ha empezado a querer: Una cesión para jugar

    Mente
  50. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  51. Promesa de minutos por el entrenador

  52. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  53. Promesa de minutos por el entrenador

  54. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Leve
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  55. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  56. Promesa de minutos por el entrenador

  57. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  58. Promesa de minutos por el entrenador

  59. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  60. Promesa de minutos por el entrenador

  61. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  62. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.
  63. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  64. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  65. Promesa de minutos por el entrenador

  66. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  67. Promesa de minutos por el entrenador

  68. Rotado en este partido

    Leve
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  69. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  70. Promesa de minutos por el entrenador

  71. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  72. Promesa de minutos por el entrenador

  73. Rotado en este partido

    Leve
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  74. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  75. Promesa de minutos por el entrenador

  76. Choque de personalidades con Shosei Usui

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  77. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  78. Promesa de minutos por el entrenador

  79. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  80. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  81. Promesa de minutos por el entrenador

  82. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  83. Promesa de minutos por el entrenador

  84. Fuera de la convocatoria

    Moderado
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  85. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  86. Promesa de minutos por el entrenador

  87. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  88. Promesa de minutos por el entrenador

  89. Fuera de la convocatoria

    Moderado
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  90. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  91. Promesa de minutos por el entrenador

  92. Lo ha dicho en voz alta: Romper la sequía

    Mente
  93. Fuera de la convocatoria

    Moderado
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  94. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  95. Promesa de minutos por el entrenador

  96. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  97. Promesa de minutos por el entrenador

  98. Fuera de la convocatoria

    Moderado
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  99. Frustrado por su rol táctico

    Grave
    Causa
    Un cambio de dibujo ha modificado lo que se le pide.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  100. Forjó una mejor relación con Mutsuki Kato

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. Las fricciones previas hicieron que no se viera como un hecho aislado.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  101. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  102. Promesa de minutos por el entrenador

  103. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Moderado
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  104. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  105. Promesa de minutos por el entrenador

  106. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  107. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva
  108. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  109. Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma

    Mente
  110. Ha llegado a creer: Los dos chocaron

    Mente
  111. Lo ha dicho en voz alta: Salir, a donde sea

    Mente
  112. Ha empezado a querer: Salir, a donde sea

    Mente
  113. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  114. Ha empezado a querer: Romper la sequía

    Mente
  115. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva
  116. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  117. Ha empezado a querer: Jugar en el primer equipo

    Mente
  118. Ha llegado a creer: Nunca confió en él

    Mente
  119. Ha empezado a querer: Aprender el idioma

    Mente
  120. Lo ha dejado estar: Aprender el idioma

    Mente
  121. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  122. Traspaso permanente

    Decisión
    Movimiento
    Albirex Niigata → Sanfrecce Hiroshima · 770.0K
  123. Precontrato acordado

    Decisión
    Movimiento
    → Kashima Antlers
  124. Jugador clave

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  125. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.7M/y
  126. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.7M/y
  127. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $1.3M/y
  128. Titular

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  129. Pasar página

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  130. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    El plan de desarrollo se ha agotado
    Quién
    Directiva
  131. Repescado antes de tiempo de la cesión por su club

    Decisión
  132. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Albirex Niigata → Avispa Fukuoka · 170.0K
  133. Puesto en lista de cesión

    Decisión
    Causa
    No se adaptó en el extranjero — cedido para jugar
    Quién
    Coach Interim
  134. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $711.5K/y
  135. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $711.5K/y
  136. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  137. Titular

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  138. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Albirex Niigata
  139. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva
  140. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  141. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Liberado por mutuo acuerdo
    Quién
    Directiva
  142. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Brondby →
  143. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $593.5K/y
  144. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $576.0K/y
  145. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $511.2K/y
  146. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva
  147. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  148. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  149. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  150. Pasar página

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  151. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado en club grande, cesión para jugar
    Quién
    Directiva
  152. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  153. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva
  154. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  155. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  156. Regreso de la cesión

    Decisión
    Movimiento
    Melbourne City → Brondby