La nacionalidad y el idioma compartidos ayudaron a que cuajara. La barrera idiomática dificulta la integración.
Perspectiva
El periodo de adaptación aún está en curso.
Ha empezado a querer: Recuperar su sitio
Mente
Presiente un cambio de entrenador
Quiere volver a casa
Serio
Causa
Tras un periodo largo y difícil de adaptación, espera abiertamente un traspaso a casa o a un club familiar. (Sigue sin hablar el idioma local.; Su adaptabilidad es baja.)
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Aún le cuesta encajar en la plantilla
Moderado
Causa
Aún no ha forjado las relaciones que la mayoría de fichajes consigue de forma natural.
Pide un profesor de idioma
Moderado
Causa
La barrera del idioma le pesa.; Sigue sin hablar el idioma local.
Ha llegado a creer: Lejos de casa le cuesta
Mente
Le cuesta integrarse en la plantilla
Moderado
Causa
El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
Perspectiva
El periodo de adaptación aún está en curso.
Le cuesta integrarse en la plantilla
Moderado
Causa
El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
Perspectiva
El periodo de adaptación aún está en curso.
Se quedó todo el partido en el banquillo
Leve
Causa
El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
Perspectiva
Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
Le cuesta integrarse en la plantilla
Moderado
Causa
El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
Perspectiva
El periodo de adaptación aún está en curso.
Volvió al trabajo pleno tras la lesión
Moderado
Causa
El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.
Se quedó todo el partido en el banquillo
Leve
Causa
El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
Perspectiva
Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
Ha empezado a querer: Aprender el idioma
Mente
Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse
Mente
Le cuesta integrarse en la plantilla
Moderado
Causa
El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
Perspectiva
El periodo de adaptación aún está en curso.
Cambio de rol en el equipo
Ha empezado a querer: Aprender el idioma
Mente
Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse
Mente
Lo ha dejado estar: Jugar en el primer equipo
Mente
Lo ha dejado estar: Aprender el idioma
Mente
Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse
Mente
Le cuesta integrarse en la plantilla
Serio
Causa
El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
Perspectiva
El periodo de adaptación aún está en curso.
Parece un nivel por encima de su nuevo entorno
Grave
Causa
La brecha de reputación entre veteranos y noveles es el punto de fricción. La diferencia de reputación se siente en el vestuario.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Firmó un nuevo contrato
Moderado
Causa
Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
Renovación de contrato firmada
Decisión
Movimiento
4y · $287.1K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
Movimiento
4y · $287.1K/y
Fichado como agente libre
Decisión
Movimiento
Valletta
Contrato expirado — quedó como agente libre
Decisión
Movimiento
AIK U20 →
Precontrato acordado
Decisión
Movimiento
→ Helsingborg
Ha empezado a querer: Jugar en el primer equipo
Mente
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
Movimiento
4y · $233.9K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
Movimiento
4y · $226.3K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
Movimiento
4y · $210.2K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
Movimiento
4y · $192.1K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
Movimiento
4y · $185.5K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
Movimiento
4y · $104.6K/y
Academia
Decisión
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Cesión retirada
Decisión
Causa
dec_reason_no_borrower
Quién
Directiva
En reevaluación
Decisión
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Directiva ha puesto en transferencia
Decisión
Causa
Infrautilizado, excedente en plantilla
Quién
Directiva
Renovación de contrato firmada
Decisión
Movimiento
3y · $64.3K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
Movimiento
3y · $64.3K/y
Directiva ha puesto en cesión
Decisión
Causa
Joven talento necesita competición para desarrollarse