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Mediapunta (D) - Derby County U20
26 Nov 2026
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Eventos

27
Gravedad
Tono

  1. Ha conseguido lo que quería: Jugar en el primer equipo

    Mente

  2. Lo ha dicho en voz alta: Un futuro asegurado

    Mente

  3. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  4. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  5. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  6. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Moderado
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.

  7. Recibió un plan de desarrollo personal

  8. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  9. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  10. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  11. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  12. Ha empezado a querer: Quedarse aquí

    Mente

  13. Lo ha dicho en voz alta: Un club más grande

    Mente

  14. Ha llegado a creer: Nunca confió en él — Paul Morgan

    Mente

  15. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Richarlison

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  16. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  17. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Jack Payne

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  18. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  19. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Jayden Danns

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  20. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  21. Ha empezado a querer: Un club más grande

    Mente

  22. Ha empezado a querer: Mejores compañeros al lado

    Mente

  23. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente

  24. Ha empezado a querer: Un futuro asegurado

    Mente

  25. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $27.3K/y

  26. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $27.3K/y
    Quién
    Jones Jonathan

  27. Rechazó el contrato ofrecido

    Serio
    Causa
    Rechazó la oferta del club. El salario estaba por debajo de sus expectativas.