Jorge Parihuana

Mediocampista izquierdo - Cienciano
6 Sep 2026
Domingo
Continuar

Eventos

15
  1. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  2. Salto al primer equipo

  3. Animado por una charla apasionada en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  4. Escuchó una reacción apasionada tras el final del partido

    Leve
    Causa
    Un gran partido requería un mensaje grande. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  5. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Christian Vargas

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  6. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  7. Discutió con Bryann Fernández por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  8. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
  9. Rechazó el contrato ofrecido

    Serio
    Causa
    Rechazó la oferta del club. El salario estaba por debajo de sus expectativas.
  10. Forjó una mejor relación con Cristian Souza

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. Una figura sénior estuvo en el centro de cómo se desarrolló.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  11. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $129.6K/y
  12. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $129.6K/y
  13. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $136.6K/y
    Quién
    Lopez Kevin
  14. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $136.6K/y
  15. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva