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Mediapunta (C) - Madura United U20
28 Nov 2026
Sábado
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Eventos

15

  1. Le costó la intensidad del entrenamiento

    Leve
    Causa
    Su condición y los minutos recientes hicieron la sesión más dura de lo habitual; el staff lo achacó a fatiga, no a actitud.

  2. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.

  3. Recibió un plan de desarrollo personal

  4. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.

  5. Salto al primer equipo

  6. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Mochammad Supriadi

    Moderado
    Causa
    El fichaje se hizo pensando en un estatus similar en la plantilla. El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  7. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Mauro Zijlstra

    Moderado
    Causa
    El fichaje se hizo pensando en un estatus similar en la plantilla. El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  8. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  9. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $74.0K/y

  10. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.

  11. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.

  12. Rechazó el contrato ofrecido

    Serio
    Causa
    Rechazó la oferta del club. El salario estaba por debajo de sus expectativas.

  13. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $74.0K/y

  14. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $77.9K/y
    Quién
    Hardiyanto Hendro

  15. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $77.9K/y