Redwan Eid Hamzawiy

Delantero - AJ Auxerre
2 Ene 2027
Sábado
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Eventos

25
Gravedad
Tono

  1. Criticado por no cumplir con su tarea táctica

    Moderado
    Causa
    El entrenador sintió que ignoró una asignación táctica concreta. Su nota de partido de 6.3 pesó mucho en la conversación.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  2. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  3. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  4. Impresionó al cuerpo técnico en los entrenamientos

    Moderado
    Causa
    Su entrega y calidad destacaron para alguien en su fase de desarrollo.

  5. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Pagado durante temporadas sin fútbol en el primer equipo
    Quién
    Directiva

  6. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  7. Ha conseguido lo que quería: Recuperar su sitio

    Mente

  8. Ha empezado a querer: Una cesión para jugar

    Mente

  9. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  10. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  11. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  12. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  13. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  14. Salto al primer equipo

  15. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  16. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  17. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente

  18. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $286.6K/y

  19. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.

  20. Rechazó el contrato ofrecido

    Serio
    Causa
    Rechazó la oferta del club. El salario estaba por debajo de sus expectativas.

  21. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Anatole Abang

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  22. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Ivan Ignatjev

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  23. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $286.6K/y

  24. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $304.5K/y
    Quién
    Adam Vincent

  25. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $304.5K/y