Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
Quién
Directiva
En reevaluación
Decisión
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Ha conseguido lo que quería: Recuperar su sitio
Mente
Las especulaciones repetidas le distraen
Leve
Causa
Etapa: rumor vago. La prensa nacional ha recogido la historia. Por ahora el vínculo es especulativo. El mismo rumor vuelve una y otra vez. Las habladurías empiezan a distraerle.
Perspectiva
Las expectativas podrían crecer tras un momento así.
Etapa: se abren las negociaciones. Se filtraron informes del club interesado. El traspaso sería un claro paso adelante. La liga de destino es más grande. Quiere que el club escuche si llega una oferta seria. Club más grande, pero con menos minutos.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Rechazó el traspaso al Alianza Petrolera por las condiciones personales
Leve
Causa
Etapa: el jugador rechazó las condiciones. Se filtraron informes del club interesado. El traspaso sería un claro paso adelante. La liga de destino es más grande. Quiere que el club escuche si llega una oferta seria. Club más grande, pero con menos minutos.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Su agente parece estar sondeando el mercado
Leve
Causa
Etapa: agente sondea el mercado. El vínculo llegó por sus representantes. Por ahora el vínculo es especulativo. La liga de destino es más grande. Las habladurías empiezan a distraerle.
Perspectiva
Las expectativas podrían crecer tras un momento así.
Lideró la defensa en un partido apretado
Leve
Causa
Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Distraído en los entrenamientos por rumores de fichaje
Leve
Causa
Los rumores sobre su futuro parecen estar pesándole en la concentración.
Etapa: interés concreto. El club interesado ha hecho una aproximación formal. El traspaso sería un claro paso adelante. La liga de destino es más grande. Quiere que el club escuche si llega una oferta seria. Club más grande, pero con menos minutos.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Mala actitud en los entrenamientos
Leve
Causa
Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
Pidió al entrenador una conversación privada
Moderado
Causa
Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Lo ha exigido formalmente: Cobrar lo que vale
Mente
Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla
Moderado
Causa
El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Mala actitud en los entrenamientos
Leve
Causa
Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
Salto al primer equipo
Rotación
Decisión
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Cesión retirada
Decisión
Causa
Ascendido al primer equipo en su lugar
Quién
Directiva
Pendiente de cesión
Decisión
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Puesto en lista de cesión
Decisión
Causa
Bloqueado por mejores jugadores en la misma posición
Quién
Lopez Fabian
Ha empezado a querer: Permiso para irse si llega la oferta buena
Mente
Ha empezado a querer: Agotar su contrato
Mente
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Jane Moreno
Moderado
Causa
Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Nicolás Roa
Moderado
Causa
Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Rechazó el contrato ofrecido
Serio
Causa
Rechazó la oferta del club. El salario estaba por debajo de sus expectativas.
Renovación de contrato rechazada
Decisión
Movimiento
4y · $116.6K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
Movimiento
4y · $116.6K/y
Lo ha dicho en voz alta: Un futuro asegurado
Mente
Volvió al trabajo pleno tras la lesión
Leve
Causa
El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.
Lo ha dicho en voz alta: Cobrar lo que vale
Mente
Ha empezado a querer: Cobrar lo que vale
Mente
Rechazó el contrato ofrecido
Serio
Causa
Rechazó la oferta del club. El salario estaba por debajo de sus expectativas.
Renovación de contrato rechazada
Decisión
Movimiento
4y · $116.6K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
Movimiento
4y · $116.6K/y
Directiva ha puesto en cesión
Decisión
Causa
Joven talento necesita competición para desarrollarse
Quién
Directiva
Pendiente de cesión
Decisión
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Cesión retirada
Decisión
Causa
Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
Quién
Directiva
En reevaluación
Decisión
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Lo ha dicho en voz alta: Quedarse aquí
Mente
Mala actitud en los entrenamientos
Leve
Causa
Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Directiva ha puesto en cesión
Decisión
Causa
Joven talento necesita competición para desarrollarse
Quién
Directiva
Pendiente de cesión
Decisión
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Ha empezado a querer: Recuperar su sitio
Mente
Cesión retirada
Decisión
Causa
Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
Quién
Directiva
En reevaluación
Decisión
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Ha empezado a querer: Un futuro asegurado
Mente
Directiva ha puesto en cesión
Decisión
Causa
Joven talento necesita competición para desarrollarse
Quién
Directiva
Ha empezado a querer: Quedarse aquí
Mente
Ha empezado a querer: La confianza del técnico
Mente
Renovación de contrato rechazada
Decisión
Movimiento
3y · $116.6K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
Movimiento
3y · $116.6K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
Movimiento
2y · $116.6K/y
Quién
Lopez Fabian
Renovación de contrato firmada
Decisión
Movimiento
2y · $116.6K/y
Pendiente de cesión
Decisión
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Su gran deseo: hacer carrera
Carrera
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