Manuel Severich

Delantero - Gimnasia y Esgrima
4 Sep 2026
Viernes
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Eventos

23
  1. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  2. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  3. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  4. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  5. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  6. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  7. Promesa de minutos por el entrenador

  8. Ha empezado a querer: Una cesión para jugar

    Mente
  9. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  10. Nombrado mejor jugador del partido

  11. Nombrado mejor jugador del partido

  12. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  13. Frustrado tras el rechazo del club a la oferta de Dila

    Moderado
    Causa
    Etapa: la oferta fue rechazada. Se hizo público tras el rechazo de la oferta. Sería un movimiento lateral. Ya se rechazó una oferta. Las habladurías empiezan a distraerle.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  14. Ha empezado a querer: Un club más grande

    Mente
  15. Ha empezado a querer: Mejores compañeros al lado

    Mente
  16. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  17. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $148.6K/y
  18. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $148.6K/y
    Quién
    Russo Bruno
  19. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  20. Inquieto por su contrato a punto de expirar

  21. Nombrado mejor jugador del partido

  22. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  23. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.