Liam Coyne

Portero - Luton Town U20
19 Dic 2026
Sábado
Continuar

Eventos

18
Gravedad
Tono
  1. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  2. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  3. Academia

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  4. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  5. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  6. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  7. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva
  8. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  9. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  10. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $54.4K/y
  11. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
  12. Rechazó el contrato ofrecido

    Serio
    Causa
    Rechazó la oferta del club. El salario estaba por debajo de sus expectativas.
  13. Forjó una mejor relación con James Shea

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. Una figura sénior estuvo en el centro de cómo se desarrolló.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  14. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $54.4K/y
  15. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $64.6K/y
    Quién
    King Mark
  16. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $64.6K/y
  17. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  18. Puesto en lista de cesión

    Decisión
    Causa
    Excedente en el esquema táctico
    Quién
    King Mark