Deimer Longas

Portero - Amstetten
27 Ago 2028
Domingo
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Eventos

81
Gravedad
Tono
  1. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  2. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  3. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.
  4. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  5. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.
  6. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  7. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  8. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.
  9. Lo ha exigido formalmente: Permiso para irse si llega la oferta buena

    Mente
  10. Ha llegado a creer: Los dos chocaron — Konrad Lindner

    Mente
  11. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  12. Falta de minutos de juego

  13. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  14. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.
  15. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Moderado
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  16. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  17. Falta de minutos de juego

  18. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  19. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.
  20. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  21. Falta de minutos de juego

  22. Lo ha dicho en voz alta: Un futuro asegurado

    Mente
  23. Lo ha dicho en voz alta: Salir, a donde sea

    Mente
  24. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  25. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  26. Falta de minutos de juego

  27. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  28. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  29. Falta de minutos de juego

  30. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
  31. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  32. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  33. Falta de minutos de juego

  34. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  35. Falta de minutos de juego

  36. Ha empezado a querer: Salir, a donde sea

    Mente
  37. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  38. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.
  39. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  40. Falta de minutos de juego

  41. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  42. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  43. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  44. Falta de minutos de juego

  45. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  46. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  47. Falta de minutos de juego

  48. Cambio de rol en el equipo

  49. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  50. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.
  51. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  52. Falta de minutos de juego

  53. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva
  54. Lo ha exigido formalmente: Cobrar lo que vale

    Mente
  55. Rechazó el contrato ofrecido

    Serio
    Causa
    Rechazó la oferta del club. El salario estaba por debajo de sus expectativas.
  56. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $116.8K/y
  57. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $116.8K/y
  58. Michael Oberwinkler, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Moderado
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  59. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Leve
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  60. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva
  61. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  62. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
  63. Ha llegado a creer: Nunca confió en él — Konrad Lindner

    Mente
  64. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Florijan Raduha

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  65. Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma

    Mente
  66. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
  67. Lo ha dicho en voz alta: Cobrar lo que vale

    Mente
  68. Lo ha dicho en voz alta: Permiso para irse si llega la oferta buena

    Mente
  69. Lo ha dicho en voz alta: Una cesión para jugar

    Mente
  70. Titular

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  71. Lo ha dejado estar: Jugar en el primer equipo

    Mente
  72. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
  73. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva
  74. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  75. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva
  76. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  77. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Amstetten
  78. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Independiente Medellin U20 →
  79. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $151.8K/y
  80. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $135.2K/y
  81. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $135.2K/y
    Quién
    Cordoba Cristian