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Hamza Akarfouf
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2 Jun 2028
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Neutral
Le cuesta integrarse en la plantilla
Leve
28d atrás
Causa
El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Academia
Decisión
01.04.2028
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
98d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Ha llegado a creer: El club estuvo a su lado —
Antwerp
Mente
14.02.2028
Ha empezado a querer: Aprender el idioma
Mente
07.02.2028
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Chiedozie Ogbene
Leve
119d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Cesión retirada
Decisión
01.02.2028
Causa
Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
Quién
Directiva
En reevaluación
Decisión
01.02.2028
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Lo ha dejado estar: Aprender el idioma
Mente
31.01.2028
Firmó un nuevo contrato
Moderado
147d atrás
Causa
Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
Renovación de contrato firmada
Decisión
04.01.2028
Movimiento
4y · $191.8K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
03.01.2028
Movimiento
4y · $191.8K/y
Felicitado en una charla satisfecha tras el final
Leve
154d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Criticado en el análisis del partido al final
Leve
161d atrás
Causa
Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Criticado en el análisis del partido al final
Leve
175d atrás
Causa
Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Felicitado en una charla satisfecha tras el final
Leve
182d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Escuchó una reacción apasionada tras el final del partido
Leve
196d atrás
Causa
Un gran partido requería un mensaje grande. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Le cuesta integrarse en la plantilla
Leve
210d atrás
Causa
El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Criticado en el análisis del partido al final
Leve
210d atrás
Causa
Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Lo ha dicho en voz alta: Recuperar su sitio
Mente
01.11.2027
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
224d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Criticado en el análisis del partido al final
Leve
231d atrás
Causa
Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Directiva ha puesto en cesión
Decisión
01.10.2027
Causa
Joven talento necesita competición para desarrollarse
Quién
Directiva
Pendiente de cesión
Decisión
01.10.2027
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Nombrado mejor jugador del partido
252d atrás
Felicitado en una charla satisfecha tras el final
Leve
252d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
259d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Lo ha dicho en voz alta: La confianza del técnico
Mente
13.09.2027
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
266d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Cesión retirada
Decisión
01.09.2027
Causa
Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
Quién
Directiva
En reevaluación
Decisión
01.09.2027
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
280d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Nombrado mejor jugador del partido
287d atrás
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
287d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Felicitado en una charla satisfecha tras el final
Leve
294d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Nombrado mejor jugador del partido
301d atrás
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
301d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Directiva ha puesto en cesión
Decisión
01.08.2027
Causa
Joven talento necesita competición para desarrollarse
Quién
Directiva
Pendiente de cesión
Decisión
01.08.2027
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
308d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Ha llegado a creer: Nunca confió en él —
Charles Lukaku
Mente
19.07.2027
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Ilan Kebbal
Leve
329d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Mateo Biondić
Leve
329d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Ha empezado a querer: Volver a casa
Mente
05.04.2027
Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma
Mente
22.02.2027
Ha empezado a querer: Recuperar su sitio
Mente
04.01.2027
Renovación de contrato firmada
Decisión
29.12.2026
Movimiento
3y · $113.7K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
28.12.2026
Movimiento
3y · $113.7K/y
Ha empezado a querer: La confianza del técnico
Mente
03.08.2026
Ha empezado a querer: Aprender el idioma
Mente
03.08.2026
Renovación de contrato firmada
Decisión
02.08.2026
Movimiento
3y · $67.1K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
01.08.2026
Movimiento
3y · $67.1K/y
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