Michael Boxall

Defensa central - Waitakere United
16 Jul 2028
Domingo
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Eventos

50
Gravedad
Tono

  1. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente

  2. Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse

    Mente

  3. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.

  4. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $15.7K/y

  5. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $15.7K/y

  6. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  7. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.

  8. Lo ha dicho en voz alta: Una cesión para jugar

    Mente

  9. Ha llegado a creer: Nunca confió en él — Chris Nelson

    Mente

  10. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Amitesh Krishna

    Leve
    Causa
    El recién llegado cobra un salario mucho mayor. Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  11. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Abdul Farid

    Leve
    Causa
    El recién llegado cobra un salario mucho mayor. Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  12. Ha empezado a querer: Una cesión para jugar

    Mente

  13. Lo ha dejado estar: Una cesión para jugar

    Mente

  14. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  15. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  16. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  17. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.

  18. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $12.8K/y

  19. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $12.8K/y

  20. Ha empezado a querer: Una cesión para jugar

    Mente

  21. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  22. Ha llegado a creer: Aquí es donde se hizo jugador — Waitakere United

    Mente

  23. Hizo su debut con el primer equipo

  24. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.

  25. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  26. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva

  27. Lo ha dejado estar: Una cesión para jugar

    Mente

  28. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Christian Gray

    Leve
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  29. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  30. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  31. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  32. Ha llegado a creer: El club estuvo a su lado — Waitakere United

    Mente

  33. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  34. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.

  35. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  36. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  37. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $9.9K/y

  38. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $9.9K/y

  39. Ha empezado a querer: Una cesión para jugar

    Mente

  40. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $6.3K/y

  41. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $6.3K/y

  42. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva

  43. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  44. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  45. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  46. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $5.0K/y

  47. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $5.0K/y

  48. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva

  49. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  50. Promesa

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva