Su condición y los minutos recientes hicieron la sesión más dura de lo habitual; el staff lo achacó a fatiga, no a actitud.
Lo ha dicho en voz alta: Salir, a donde sea
Mente
Pidió al entrenador una conversación privada
Moderado
Causa
Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Discutió con Oliver Sutton por los estándares de entrenamiento
Leve
Causa
El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
Perspectiva
Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
Elogiado por el técnico
Moderado
Causa
La conversación trató asuntos generales.
Cedido
Decisión
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Pasar página
Decisión
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Recibió un plan de desarrollo personal
Mala actitud en los entrenamientos
Moderado
Causa
Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.