Noah Boxall

Extremo izquierdo - WaiBOP United
30 Nov 2031
Domingo
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Eventos

113

  1. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  2. Felicitado por el entrenador tras una participación en gol

    Moderado
    Causa
    Su participación en gol lo hizo destacar al final del partido. Su participación en gol marcó la diferencia ese día.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  3. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  4. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  5. Seleccionado para el Miembro del Equipo de la Semana

  6. Nombrado mejor jugador del partido

  7. Marcó su primer gol con el club

    Grave
    Causa
    Un hito que recordará durante mucho tiempo.

  8. Felicitado por el entrenador tras una actuación de jugador del partido

    Moderado
    Causa
    Su actuación de jugador del partido lo convirtió en la elección obvia. Ser nombrado jugador del partido dio peso al momento.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  9. La afición local respondió a su actuación de jugador del partido

    Moderado
    Causa
    Su actuación de jugador del partido lo convirtió en la elección obvia. Ser nombrado jugador del partido dio peso al momento.
    Perspectiva
    Su consideración entre la afición debería crecer si mantiene esta forma.

  10. El relato mediático sobre él ha cambiado

    Leve
    Causa
    El tono de comentaristas y prensa ha cambiado tras los últimos resultados.

  11. Ajuste de cuentas en el vestuario tras un resultado humillante

  12. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  13. Lucha por salvar al entrenador

  14. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  15. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  16. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  17. Lo ha dicho en voz alta: Un club más grande

    Mente

  18. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.

  19. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  20. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $71.6K/y

  21. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  22. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  23. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  24. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  25. Se le ha pasado el plazo que se dio: Un club más grande

    Mente

  26. Mala actitud en los entrenamientos

    Moderado
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.

  27. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  28. Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma

    Mente

  29. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Leve
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  30. Lucha por salvar al entrenador

  31. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  32. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  33. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  34. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  35. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  36. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  37. El entrenador cumplió una promesa

    Moderado
    Causa
    La conversación dio seguimiento a una promesa anterior.

  38. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  39. Lo ha exigido formalmente: Un club más grande

    Mente

  40. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  41. Recibió un plan de desarrollo personal

  42. Lucha por salvar al entrenador

  43. El cuerpo médico le protege de una vuelta precipitada

    Serio
    Causa
    El cuerpo médico aún no le da el alta para minutos plenos.

  44. De vuelta en los entrenamientos pero aún sin chispa

    Leve
    Causa
    Tiene el alta médica, pero la chispa competitiva aún no es la requerida.

  45. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  46. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  47. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  48. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  49. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  50. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  51. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  52. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  53. Cambio de rol en el equipo

  54. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  55. Lucha por salvar al entrenador

  56. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  57. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  58. Lo ha dicho en voz alta: Un club más grande

    Mente

  59. Ha llegado a creer: Las lesiones marcaron su carrera

    Mente

  60. Se le ha pasado el plazo que se dio: Un club más grande

    Mente

  61. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  62. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  63. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  64. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  65. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  66. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  67. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  68. Lucha por salvar al entrenador

  69. Le costó la intensidad del entrenamiento

    Leve
    Causa
    Su condición y los minutos recientes hicieron la sesión más dura de lo habitual; el staff lo achacó a fatiga, no a actitud.

  70. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  71. Ha empezado a querer: Aprender el idioma

    Mente

  72. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  73. Lo ha dejado estar: Aprender el idioma

    Mente

  74. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  75. Felicitado por el entrenador tras una participación en gol

    Leve
    Causa
    Su participación en gol lo hizo destacar al final del partido. Su participación en gol marcó la diferencia ese día.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  76. Ajuste de cuentas en el vestuario tras un resultado humillante

  77. Nombrado mejor jugador joven de la semana

    Moderado

  78. Seleccionado para el Equipo Joven de la Semana

  79. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  80. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  81. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  82. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.

  83. Lo ha exigido formalmente: Un club más grande

    Mente

  84. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  85. Seleccionado para el Equipo del Año

    Moderado

  86. Lucha por salvar al entrenador

  87. Incluido en el Equipo Joven del Mes

    Moderado
    Causa
    Los seleccionadores lo eligieron entre los sub-21 más destacados del mes.

  88. Felicitado por el entrenador tras una participación en gol

    Leve
    Causa
    Su participación en gol lo hizo destacar al final del partido. Su participación en gol marcó la diferencia ese día.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  89. Ajuste de cuentas en el vestuario tras un resultado humillante

  90. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  91. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  92. Nombrado mejor jugador del partido

  93. La afición local coreó su nombre tras su actuación de jugador del partido

    Moderado
    Causa
    Su actuación de jugador del partido lo convirtió en la elección obvia. Ser nombrado jugador del partido dio peso al momento.
    Perspectiva
    Su consideración entre la afición debería crecer si mantiene esta forma.

  94. La afición local respondió a su actuación de jugador del partido

    Moderado
    Causa
    Su actuación de jugador del partido lo convirtió en la elección obvia. Ser nombrado jugador del partido dio peso al momento.
    Perspectiva
    Su consideración entre la afición debería crecer si mantiene esta forma.

  95. El relato mediático sobre él ha cambiado

    Leve
    Causa
    El tono de comentaristas y prensa ha cambiado tras los últimos resultados.

  96. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  97. Nombrado mejor jugador joven de la semana

    Moderado

  98. Ajuste de cuentas en el vestuario tras un resultado humillante

  99. Felicitado por el entrenador tras una participación en gol

    Leve
    Causa
    Su participación en gol lo hizo destacar al final del partido. Su participación en gol marcó la diferencia ese día.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  100. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  101. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  102. Ajuste de cuentas en el vestuario tras un resultado humillante

  103. Lo ha dicho en voz alta: Un club más grande

    Mente

  104. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $19.1K/y

  105. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $19.1K/y

  106. Ha llegado a creer: Los dos chocaron

    Mente

  107. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $14.4K/y

  108. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $14.4K/y

  109. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $9.8K/y

  110. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $9.8K/y

  111. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $7.6K/y

  112. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $7.6K/y

  113. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Liberado — transferencia libre sub-16
    Quién
    Bell Bill