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Lideró la defensa en un partido apretado
Leve
7d atrás
Causa
Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
7d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Lideró la defensa en un partido apretado
Leve
14d atrás
Causa
Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
14d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
16.11.2026
Movimiento
4y · $132.3K/y
Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso
Leve
28d atrás
Causa
El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Ha empezado a querer: Una cesión para jugar
Mente
02.11.2026
Ha empezado a querer: Recuperar su sitio
Mente
02.11.2026
Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso
Leve
35d atrás
Causa
El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
35d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Lideró la defensa en un partido apretado
Leve
49d atrás
Causa
Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
49d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso
Leve
49d atrás
Causa
El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Ha llegado a creer: Aquí es donde se hizo jugador —
Al Shabab
Mente
12.10.2026
Lideró la defensa en un partido apretado
Leve
63d atrás
Causa
Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
63d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Ha empezado a querer: Quedarse aquí
Mente
21.09.2026
Salto al primer equipo
77d atrás
Hizo su debut con el primer equipo
77d atrás
Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso
Leve
77d atrás
Causa
El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
77d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Se quedó todo el partido en el banquillo
Leve
84d atrás
Causa
El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
Perspectiva
Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
Ha llegado a creer: Nunca confió en él —
Fahad Hussain
Mente
07.09.2026
Pidió al club que le buscara un nuevo equipo
Leve
91d atrás
Causa
Dinámicas continuas del vestuario lo motivaron.
Cambio de rol en el equipo
91d atrás
El mercado cerró sin traspaso
91d atrás
Pendiente de cesión
Decisión
01.09.2026
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Pasar página
Decisión
31.08.2026
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Lo ha dicho en voz alta: Un club más grande
Mente
24.08.2026
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Ahmed Aït-Abdesslem
Moderado
105d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Malek Janeer
Moderado
105d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Diego Ferreira
Moderado
112d atrás
Causa
El fichaje se hizo pensando en un estatus similar en la plantilla. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Novak Vuković
Moderado
112d atrás
Causa
El fichaje se hizo pensando en un estatus similar en la plantilla. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Pidió al entrenador una conversación privada
Moderado
119d atrás
Causa
Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Firmó un nuevo contrato
Moderado
119d atrás
Causa
Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
Elogiado por el técnico
Grave
119d atrás
Causa
La conversación trató asuntos generales.
Elogiado por el técnico
Grave
119d atrás
Causa
La conversación trató asuntos generales.
Renovación de contrato firmada
Decisión
04.08.2026
Movimiento
4y · $110.2K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
03.08.2026
Movimiento
4y · $110.2K/y
Ha empezado a querer: Un club más grande
Mente
03.08.2026
Ha empezado a querer: La confianza del técnico
Mente
03.08.2026
Pendiente de cesión
Decisión
01.08.2026
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Recibió un plan de desarrollo personal
126d atrás
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