Simon Grant

Extremo derecho - VfB Stuttgart U20
15 Ago 2030
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Eventos

69
  1. Asked the manager for a private conversation

    Serio
    Causa
    He is unhappy about his playing time. Manager trust is low. He has already raised this with the manager recently.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  2. Discutió con Jovan Milošević por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  3. Recibió un plan de desarrollo personal

  4. Le comunicaron que no entra en los planes del técnico

  5. Discutió con Jovan Milošević por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  6. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Moderado
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  7. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  8. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Leve
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  9. Asked the manager for a private conversation

    Serio
    Causa
    He is unhappy about his playing time. Manager trust is low. He has already raised this with the manager recently.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  10. Discutió con Jovan Milošević por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  11. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  12. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  13. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Moderado
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  14. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  15. El cuerpo médico le protege de una vuelta precipitada

    Serio
    Causa
    El cuerpo médico aún no le da el alta para minutos plenos.
  16. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Moderado
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  17. Ayudó al equipo a clasificarse para Europa

  18. Asked the manager for a private conversation

    Serio
    Causa
    His relationship with the manager has soured. Manager trust is low. He has already raised this with the manager recently.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  19. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
  20. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
  21. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  22. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Moderado
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  23. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Leve
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  24. Cambio de rol en el equipo

  25. Asked the manager for a private conversation

    Serio
    Causa
    He is unhappy about his playing time. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  26. El entrenador rompió una promesa

    Serio
    Causa
    Incluso un tono honesto generó resentimiento por la relación tensa.
  27. Manager trust is eroding

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente. El cuerpo técnico ya le había advertido en las últimas semanas.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  28. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
  29. Excluido porque se prefirió a Jamie Leweling

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jamie Leweling — mejor calidad global.
    Causa
    Había una alternativa con mejor valoración disponible.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  30. Asked the manager for a private conversation

    Serio
    Causa
    He is unhappy about his playing time. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  31. Respondió bien en los entrenamientos a la crítica reciente

    Moderado
    Causa
    Respondió a la crítica reciente con una sesión afilada.
  32. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  33. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Moderado
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  34. Excluido porque se prefirió a Samuel Mbangula

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Samuel Mbangula — mejor encaje para el puesto.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  35. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  36. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  37. Excluido porque se prefirió a Samuel Mbangula

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Samuel Mbangula — mejor encaje para el puesto.
    Causa
    No encaja de forma natural en el hueco que el técnico quería cubrir.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  38. Excluido porque se prefirió a Tiago Tomás

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Tiago Tomás — la oportunidad de darle minutos de copa.
    Causa
    Rotación de copa: el técnico dio descanso a los habituales.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  39. Excluido porque se prefirió a Samuel Mbangula

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Samuel Mbangula — mejor encaje para el puesto.
    Causa
    No encaja de forma natural en el hueco que el técnico quería cubrir.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  40. Excluido porque se prefirió a Samuel Mbangula

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Samuel Mbangula — mejor encaje para el puesto.
    Causa
    No encaja de forma natural en el hueco que el técnico quería cubrir.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  41. Manager trust is eroding

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente. El cuerpo técnico ya le había advertido en las últimas semanas.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  42. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Moderado
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  43. Excluido porque se prefirió a Joel Roca

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Joel Roca — mejor encaje para el puesto.
    Causa
    No encaja de forma natural en el hueco que el técnico quería cubrir.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  44. Excluido porque se prefirió a Joel Roca

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Joel Roca — mejor encaje para el puesto.
    Causa
    No encaja de forma natural en el hueco que el técnico quería cubrir.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  45. Excluido porque se prefirió a Jamie Leweling

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jamie Leweling — mejor calidad global.
    Causa
    Había una alternativa con mejor valoración disponible.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  46. Asked the manager for a private conversation

    Moderado
    Causa
    He is unhappy about his playing time. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  47. Excluido porque se prefirió a Jamie Leweling

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jamie Leweling — mejor encaje para el puesto.
    Causa
    No encaja de forma natural en el hueco que el técnico quería cubrir.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  48. Frustrated by his tactical role

    Moderado
    Causa
    Un cambio de dibujo ha modificado lo que se le pide.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  49. Hurt by being benched for a big match

    Grave
    Causa
    The manager left him out of the starting XI. in the title decider
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  50. Excluido porque se prefirió a Joel Roca

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Joel Roca — mejor encaje para el puesto.
    Causa
    No encaja de forma natural en el hueco que el técnico quería cubrir.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  51. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  52. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  53. Excluido porque se prefirió a Joel Roca

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Joel Roca — mejor encaje para el puesto.
    Causa
    No encaja de forma natural en el hueco que el técnico quería cubrir.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  54. Excluido porque se prefirió a Jamie Leweling

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jamie Leweling — reglas de inscripción o cláusulas de competición.
    Causa
    Se le está reincorporando con cuidado tras la lesión.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  55. Excluido porque se prefirió a Jamie Leweling

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jamie Leweling — mejor encaje para el puesto.
    Causa
    No encaja de forma natural en el hueco que el técnico quería cubrir.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  56. Rotado en este partido

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Tiago Tomás — la oportunidad de darle minutos de copa.
    Causa
    Se le está reincorporando con cuidado tras la lesión.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  57. Excluido porque se prefirió a Jamie Leweling

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jamie Leweling — mejor calidad global.
    Causa
    Se le está reincorporando con cuidado tras la lesión.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  58. El cuerpo médico le protege de una vuelta precipitada

    Serio
    Causa
    El cuerpo médico aún no le da el alta para minutos plenos.
  59. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Moderado
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  60. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  61. Asked the manager for a private conversation

    Leve
    Causa
    He is unhappy about his playing time. His relationship with the manager is steady but tense.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  62. Quiere un mentor en el vestuario

    Moderado
    Causa
    Ningún veterano del vestuario lo ha apadrinado.; No tiene compatriotas en el vestuario.; No ha terminado de adaptarse al club.
  63. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Moderado
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  64. Excluido porque se prefirió a Jamie Leweling

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Jamie Leweling — menor riesgo de lesión.
    Causa
    Se le está reincorporando con cuidado tras la lesión.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  65. Preocupado por las lesiones recurrentes

    Moderado
    Causa
    Los problemas repetidos empiezan a minar su confianza.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  66. Excluido porque se prefirió a Badredine Bouanani

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Badredine Bouanani — mejor calidad global.
    Causa
    Se le está reincorporando con cuidado tras la lesión.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  67. Excluido porque se prefirió a Ansgar Knauff

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Ansgar Knauff — menor riesgo de lesión.
    Causa
    Se le está reincorporando con cuidado tras la lesión.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  68. El cuerpo médico le protege de una vuelta precipitada

    Serio
    Causa
    El cuerpo médico aún no le da el alta para minutos plenos.
  69. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Moderado
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.