Ruslan Gorbachev

Centrocampista - Neftyanik
14 Oct 2027
Jueves
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Eventos

46
Gravedad
Tono
  1. Ha conseguido lo que quería: Recuperar su sitio

    Mente
  2. Cambio de rol en el equipo

  3. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  4. Seleccionado para el Miembro del Equipo de la Semana

  5. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Albert Hansson

    Serio
    Causa
    Ha llegado a su puesto un rival mucho más joven. Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  6. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Avtandil Ghvaghvishvili

    Serio
    Causa
    Ha llegado a su puesto un rival mucho más joven. Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  7. La afición coreó su nombre tras su gol

    Moderado
    Causa
    Su participación en gol lo hizo destacar al final del partido. Su nota dio al cuerpo técnico un motivo claro para reconocer la actuación.
    Perspectiva
    Su consideración entre la afición debería crecer si mantiene esta forma.
  8. Marcó su primer gol con el club

    Grave
    Causa
    Un hito que recordará durante mucho tiempo.
  9. Felicitado por el entrenador tras una participación en gol

    Moderado
    Causa
    Su participación en gol lo hizo destacar al final del partido. Su participación en gol marcó la diferencia ese día.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.
  10. La afición lo respaldó tras una participación en gol decisiva para la victoria

    Moderado
    Causa
    Su participación en gol lo hizo destacar al final del partido. Su participación en gol marcó la diferencia ese día.
    Perspectiva
    Su consideración entre la afición debería crecer si mantiene esta forma.
  11. El relato mediático sobre él ha cambiado

    Leve
    Causa
    El tono de comentaristas y prensa ha cambiado tras los últimos resultados.
  12. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  13. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva
  14. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  15. Discutió con Daniil Sazonov por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  16. Ha llegado a creer: Mala sangre entre ellos — Daniil Sazonov

    Mente
  17. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  18. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  19. Lo ha dicho en voz alta: Un futuro asegurado

    Mente
  20. Ha empezado a querer: Jugar en el primer equipo

    Mente
  21. Ha conseguido lo que quería: Jugar en el primer equipo

    Mente
  22. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    1y · $35.0K/y
  23. Se está adaptando bien al vestuario

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  24. Discutió con Daniil Sazonov por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  25. Rechazó el contrato ofrecido

    Serio
    Causa
    Rechazó la oferta del club. El salario estaba por debajo de sus expectativas.
  26. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    1y · $35.0K/y
  27. Discutió con Daniil Sazonov por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  28. El cedido que regresa compite por su puesto Viktor Pronin

    Serio
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  29. Discutió con Daniil Sazonov por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  30. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  31. Ha empezado a querer: Jugar en el primer equipo

    Mente
  32. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  33. Nunca entró en el equipo durante la cesión

    Leve
    Causa
    5 partidos (1 de titular) · media de 6.58
  34. Discutió con Daniil Sazonov por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  35. Regreso de la cesión

    Decisión
    Movimiento
    Znamya Truda → Neftyanik
  36. Pasar página

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  37. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    El plan de desarrollo se ha agotado
    Quién
    Directiva
  38. Lo ha dicho en voz alta: Salir, a donde sea

    Mente
  39. Ha empezado a querer: Salir, a donde sea

    Mente
  40. Ha empezado a querer: Volver a mejorar

    Mente
  41. Lo ha dejado estar: Un club más grande

    Mente
  42. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Neftyanik → Znamya Truda · 8.0K
  43. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $35.0K/y
  44. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $35.0K/y
  45. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  46. Puesto en lista de cesión

    Decisión
    Causa
    Excedente en el esquema táctico
    Quién
    Kobzev Foma