Brian Da Silva

Portero - Atenas U20
25 Sep 2028
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39

  1. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  2. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  3. Rechazó el contrato ofrecido

    Serio
    Causa
    Rechazó la oferta del club. El salario estaba por debajo de sus expectativas.

  4. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  5. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  6. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $2.0K/y

  7. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $2.0K/y

  8. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  9. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  10. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  11. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  12. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  13. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  14. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  15. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  16. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  17. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  18. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  19. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  20. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  21. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  22. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  23. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  24. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  25. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  26. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  27. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  28. Ha conseguido lo que quería: Aprender el idioma

    Mente

  29. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  30. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  31. Notables avances con el idioma local

    Moderado
    Causa
    Su nivel de idioma ya basta para la charla habitual del vestuario.

  32. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  33. Lo ha dejado estar: La confianza del técnico

    Mente

  34. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  35. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  36. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  37. Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma

    Mente

  38. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente

  39. Ha empezado a querer: Aprender el idioma

    Mente