Alfredo Ramirez

Extremo izquierdo - Millonarios U20
2 Ene 2028
Domingo
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Eventos

38

  1. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Jhonier Blanco

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  2. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  3. Ha conseguido lo que quería: Recuperar su sitio

    Mente

  4. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Sebastián Herrera

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  5. Notables avances con el idioma local

    Moderado
    Causa
    Su nivel de idioma ya basta para la charla habitual del vestuario.

  6. Academia

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  7. Lo ha dejado estar: Una cesión para jugar

    Mente

  8. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  9. Recibió un plan de desarrollo personal

  10. Ha conseguido lo que quería: Recuperar su sitio

    Mente

  11. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  12. Descenso administrativo

    Decisión
    Movimiento
    Millonarios → Millonarios U20
    Quién
    Romero Brian

  13. Pasar página

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  14. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    El plan de desarrollo se ha agotado
    Quién
    Directiva

  15. Lo ha dicho en voz alta: Una cesión para jugar

    Mente

  16. Notables avances con el idioma local

    Leve
    Causa
    Su nivel de idioma ya basta para la charla habitual del vestuario.

  17. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  18. Ha conseguido lo que quería: Recuperar su sitio

    Mente

  19. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quién
    Directiva

  20. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  21. Ha empezado a querer: Una cesión para jugar

    Mente

  22. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  23. Lo ha dejado estar: Una cesión para jugar

    Mente

  24. Notables avances con el idioma local

    Leve
    Causa
    Su nivel de idioma ya basta para la charla habitual del vestuario.

  25. Sacudido por una bronca en el descanso

    Leve
    Causa
    Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  26. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  27. Ha empezado a querer: Una cesión para jugar

    Mente

  28. Recibió un plan de desarrollo personal

  29. Hizo su debut con el primer equipo

  30. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  31. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  32. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.

  33. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  34. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  35. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $41.2K/y

  36. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $41.2K/y

  37. Salto al primer equipo

  38. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva