Joaquín Álvarez

Mediapunta (I) - Llaneros
1 Oct 2030
Martes
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Eventos

47
  1. Mala actitud en los entrenamientos

    Moderado
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
  2. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
  3. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  4. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  5. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  6. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
  7. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
  8. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  9. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  10. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  11. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
  12. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  13. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.
  14. La confianza del entrenador se está erosionando

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente. El cuerpo técnico ya le había advertido en las últimas semanas.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  15. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  16. Falta de minutos de juego

  17. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
  18. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  19. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  20. Falta de minutos de juego

  21. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  22. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  23. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  24. Falta de minutos de juego

  25. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  26. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  27. Falta de minutos de juego

  28. Se está adaptando bien al vestuario

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  29. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  30. Falta de minutos de juego

  31. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  32. Falta de minutos de juego

  33. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  34. Falta de minutos de juego

  35. Salto al primer equipo

  36. Hizo su debut con el primer equipo

  37. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  38. Se siente bien en un país culturalmente cercano

    Leve
    Causa
    El país y la cultura le encajan.; Se ha vinculado un regreso a casa o a un club querido.
  39. Le costó la intensidad del entrenamiento

    Leve
    Causa
    Su condición y los minutos recientes hicieron la sesión más dura de lo habitual; el staff lo achacó a fatiga, no a actitud.
  40. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $36.4K/y
  41. Selló el traspaso soñado de su carrera

  42. Sin un rol natural en el dibujo actual

    Serio
    Causa
    Su posición preferida simplemente no existe en el dibujo actual.
  43. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
  44. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $36.4K/y
  45. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Llaneros
  46. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Se marchó libre tras un año en la lista de transferibles sin comprador
    Quién
    Directiva
  47. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Independiente U20 →