Jonathan Barnes

Mediocampista derecho - Bournemouth U20
5 Feb 2035
Lunes
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Eventos

27
  1. Lo ha dicho en voz alta: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  2. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  3. Pidió al entrenador una conversación privada

    Leve
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  4. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  5. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Christopher Evans

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  6. Eugene Nyarko, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Serio
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  7. Eugene Nyarko, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Serio
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  8. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Charles Howard

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  9. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  10. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  11. Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  12. Lo ha dicho en voz alta: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  13. Ha llegado a creer: Nunca confió en él

    Mente
  14. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  15. Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  16. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $101.0K/y
  17. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $101.0K/y
  18. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $94.8K/y
  19. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $94.8K/y
  20. Lo ha dicho en voz alta: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  21. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  22. Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  23. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva
  24. Ha llegado a creer: Nunca confió en él

    Mente
  25. Lo ha dicho en voz alta: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  26. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $89.6K/y
  27. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $89.6K/y