Samuel Castro

Lateral izquierdo - Feniks
16 Abr 2032
Viernes
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Eventos

44

  1. Lo ha exigido formalmente: Salir, a donde sea

    Mente

  2. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Leve
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  3. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Sergey Bugriev

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  4. Lo ha dicho en voz alta: La confianza del técnico

    Mente

  5. Ha empezado a querer: Aprender el idioma

    Mente

  6. Ha empezado a querer: Un futuro asegurado

    Mente

  7. Lo ha dejado estar: Aprender el idioma

    Mente

  8. Tamás Fadgyas, un mentor sénior, dejó el club

    Moderado
    Causa
    La salida de un mentor sénior aún condiciona sus reacciones. Una figura sénior estuvo en el centro de cómo se desarrolló.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  9. Presiente un cambio de entrenador

  10. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  11. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Leve
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  12. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente

  13. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  14. Presiente un cambio de entrenador

  15. Lo ha dicho en voz alta: Salir, a donde sea

    Mente

  16. Ha empezado a querer: Salir, a donde sea

    Mente

  17. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Frank Fabra

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  18. Ha llegado a creer: Aquí es donde se hizo jugador

    Mente

  19. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Leve
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  20. Recibió un plan de desarrollo personal

  21. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Eko Solomon

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  22. Salto al primer equipo

  23. Hizo su debut con el primer equipo

  24. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  25. Tamás Fadgyas, un mentor sénior, dejó el club

    Moderado
    Causa
    La salida de un mentor sénior aún condiciona sus reacciones. Una figura sénior estuvo en el centro de cómo se desarrolló.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  26. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  27. Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse

    Mente

  28. Lo ha dicho en voz alta: La confianza del técnico

    Mente

  29. Ha llegado a creer: Nunca confió en él

    Mente

  30. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Callum Leacock

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  31. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Nicolás Ortiz

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  32. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Ruben Abrahamyan

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  33. Presiente un cambio de entrenador

  34. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.

  35. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $25.7K/y

  36. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $25.7K/y

  37. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Feniks

  38. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Maritimo U20 →

  39. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $22.4K/y

  40. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $22.5K/y

  41. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $2.0K/y

  42. Puesto en lista de transferencias

    Decisión
    Causa
    Negociaciones de renovación estancadas — incluido tras varios rechazos
    Quién
    Mota Tiago

  43. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $2.0K/y

  44. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva