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Daniel Shaw
Lateral derecho
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Milton Keynes Dons U20
2 Dic 2032
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40
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Eventos
40
Lo ha dicho en voz alta: Un futuro asegurado
Mente
29.11.2032
Pidió al entrenador una conversación privada
Moderado
21d atrás
Causa
Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
09.11.2032
Movimiento
3y · $34.8K/y
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
35d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Promesa
Decisión
01.10.2032
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Pidió al entrenador una conversación privada
Moderado
70d atrás
Causa
Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Borja Domínguez
Leve
77d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Theo Jackson
Leve
77d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
77d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
10.09.2032
Movimiento
3y · $34.7K/y
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Edward Ward
Leve
91d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Dylan Suleiman
Leve
105d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Enzo Dron
Leve
112d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Lo ha dicho en voz alta: Una cesión para jugar
Mente
02.08.2032
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Maxim Balakhonov
Leve
154d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Akhmed Djabrailov
Leve
154d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Ha empezado a querer: Una cesión para jugar
Mente
14.06.2032
Lo ha dejado estar: Una cesión para jugar
Mente
07.06.2032
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Oskari Väistö
Leve
210d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Fabian Wohlmuth
Leve
210d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Lo ha dejado estar: La confianza del técnico
Mente
26.04.2032
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
245d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Ha empezado a querer: Un futuro asegurado
Mente
15.03.2032
Criticado en el análisis del partido al final
Leve
315d atrás
Causa
Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Ivan Abramović
Leve
315d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Charlie McCann
Leve
322d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
343d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Lo ha dicho en voz alta: Recuperar su sitio
Mente
15.12.2031
Academia
Decisión
01.12.2031
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Directiva ha puesto en transferencia
Decisión
01.10.2031
Causa
Infrautilizado, excedente en plantilla
Quién
Directiva
Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse
Mente
25.08.2031
Lo ha dejado estar: Un futuro asegurado
Mente
14.04.2031
Lo ha dicho en voz alta: Una cesión para jugar
Mente
27.01.2031
Ha llegado a creer: Mala sangre entre ellos —
Liam Crutchett
Mente
30.12.2030
Ha empezado a querer: Una cesión para jugar
Mente
09.12.2030
Promesa
Decisión
01.10.2030
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Renovación de contrato firmada
Decisión
10.09.2030
Movimiento
3y · $18.5K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
09.09.2030
Movimiento
3y · $18.5K/y
Renovación de contrato firmada
Decisión
30.05.2029
Movimiento
3y · $9.7K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
29.05.2029
Movimiento
3y · $9.7K/y