Angelo Bajada

Delantero - Zebbug Rangers U18
6 May 2029
Domingo
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Eventos

61
Gravedad
Tono

  1. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Isaac Smart

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  2. Lo ha dejado estar: Un nuevo reto

    Mente

  3. Lo ha dicho en voz alta: Quedarse aquí

    Mente

  4. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.

  5. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  6. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  7. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  8. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  9. El entrenador cumplió una promesa

    Moderado
    Causa
    La conversación dio seguimiento a una promesa anterior.

  10. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  11. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  12. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  13. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.

  14. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $2.1K/y

  15. Recibió un plan de desarrollo personal

  16. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $2.1K/y

  17. Nombrado mejor jugador del partido

  18. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  19. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  20. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  21. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  22. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  23. Lo ha dicho en voz alta: Un futuro asegurado

    Mente

  24. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  25. Solicitud de traspaso retirada

    Decisión
    Causa
    Ya no quiere marcharse

  26. Ha empezado a querer: Romper la sequía

    Mente

  27. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  28. Lo ha dejado estar: Romper la sequía

    Mente

  29. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  30. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.

  31. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  32. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  33. Ha empezado a querer: Cobrar lo que vale

    Mente

  34. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  35. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.

  36. Las conversaciones se atascaron por el estatus en plantilla

    Moderado
    Causa
    El salario era aceptable, pero quería garantías más claras de titularidad.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  37. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  38. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  39. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Abubakar Nasir

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  40. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  41. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Aikins Kwabena Antiedu

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  42. Reclama una cláusula de rescisión

    Moderado
    Causa
    Quiere que su próximo contrato incluya una cláusula de rescisión.

  43. Rechazó el contrato ofrecido

    Serio
    Causa
    Rechazó la oferta del club. El acuerdo no incluía la cláusula de rescisión que quería.

  44. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.

  45. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $2.0K/y

  46. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $2.0K/y

  47. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  48. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  49. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  50. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  51. Recibió un plan de desarrollo personal

  52. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  53. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  54. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  55. Lo ha exigido formalmente: Salir, a donde sea

    Mente

  56. Lo ha dicho en voz alta: Salir, a donde sea

    Mente

  57. Ha empezado a querer: Un futuro asegurado

    Mente

  58. Lo ha dicho en voz alta: Romper la sequía

    Mente

  59. Ha empezado a querer: Salir, a donde sea

    Mente

  60. Su gran deseo: llegar a lo más alto

    Carrera

  61. Lo ha dicho en voz alta: Quedarse aquí

    Mente