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Austin FC U18
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Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
7d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Promesa
Decisión
01.09.2027
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
28d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
35d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Lo ha dejado estar: Una cesión para jugar
Mente
09.08.2027
Criticado en el análisis del partido al final
Leve
49d atrás
Causa
Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
56d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Lo ha dicho en voz alta: Recuperar su sitio
Mente
19.07.2027
Criticado en el análisis del partido al final
Leve
63d atrás
Causa
Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Descenso administrativo
Decisión
02.07.2027
Movimiento
Austin FC → Austin FC U20
Quién
Ferreira Ryan
Pasar página
Decisión
01.07.2027
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Directiva ha puesto en transferencia
Decisión
01.07.2027
Causa
El plan de desarrollo se ha agotado
Quién
Directiva
Ha empezado a querer: Recuperar su sitio
Mente
07.06.2027
Ha empezado a querer: Una cesión para jugar
Mente
07.06.2027
Sacudido por una bronca en el descanso
Leve
105d atrás
Causa
El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Criticado en el análisis del partido al final
Leve
119d atrás
Causa
Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Conversación difícil con el entrenador
Serio
140d atrás
Causa
La conversación trató asuntos generales.
Falta de minutos de juego
140d atrás
Elogiado por el técnico
Serio
140d atrás
Causa
La conversación trató asuntos generales.
Aceptada su salida cedida
Moderado
140d atrás
Causa
Los clubes han acordado en principio cederlo.
Ha llegado a creer: Aquí es donde se hizo jugador —
Austin FC
Mente
26.04.2027
Cesión retirada
Decisión
24.04.2027
Causa
Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
Quién
Directiva
En reevaluación
Decisión
24.04.2027
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Hizo su debut con el primer equipo
168d atrás
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
168d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Recibió un plan de desarrollo personal
168d atrás
Pidió al entrenador una conversación privada
Moderado
189d atrás
Causa
Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Firmó un nuevo contrato
Moderado
189d atrás
Causa
Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
Conversación difícil con el entrenador
Moderado
189d atrás
Causa
La conversación trató asuntos generales.
Elogiado por el técnico
Grave
189d atrás
Causa
La conversación trató asuntos generales.
Renovación de contrato firmada
Decisión
09.03.2027
Movimiento
3y · $47.3K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
08.03.2027
Movimiento
3y · $47.3K/y
Ha empezado a querer: La confianza del técnico
Mente
08.03.2027
Salto al primer equipo
196d atrás
Forjó una mejor relación con
Christian Ramírez
Leve
196d atrás
Causa
Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. Una figura sénior estuvo en el centro de cómo se desarrolló.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Pendiente de cesión
Decisión
01.03.2027
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Ha empezado a querer: Un futuro asegurado
Mente
04.01.2027
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