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Joseph Gonzalez
Centrocampista defensivo
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FC Villefranche U20
5 Jun 2033
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Lo ha dicho en voz alta: Una cesión para jugar
Mente
11.04.2033
Criticado en el análisis del partido al final
Leve
84d atrás
Causa
Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Ylan Aka
Moderado
105d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Ha empezado a querer: Una cesión para jugar
Mente
14.02.2033
El mercado cerró sin traspaso
119d atrás
Cesión retirada
Decisión
01.02.2033
Causa
Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
Quién
Directiva
En reevaluación
Decisión
01.02.2033
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Pendiente de cesión
Decisión
01.02.2033
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse
Mente
24.01.2033
Lo ha dejado estar: Una cesión para jugar
Mente
27.12.2032
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Daniil Checher
Moderado
189d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Antony McCormick
Moderado
196d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Erik Kristiansen
Moderado
196d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Linus Borgström
Moderado
203d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
08.11.2032
Movimiento
3y · $11.5K/y
Se quedó todo el partido en el banquillo
Leve
217d atrás
Causa
El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
Perspectiva
Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
224d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Lo ha exigido formalmente: Recuperar su sitio
Mente
18.10.2032
Criticado en el análisis del partido al final
Leve
231d atrás
Causa
Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
252d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
266d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
El mercado cerró sin traspaso
273d atrás
Pendiente de cesión
Decisión
01.09.2032
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Se quedó todo el partido en el banquillo
Leve
280d atrás
Causa
El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
Perspectiva
Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
Pidió al club que le buscara un nuevo equipo
Leve
287d atrás
Causa
Dinámicas continuas del vestuario lo motivaron.
Puesto en lista de transferencias
Decisión
16.08.2032
Causa
Excedente en la plantilla
Quién
Directiva
Pasar página
Decisión
16.08.2032
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
294d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Criticado en el análisis del partido al final
Leve
301d atrás
Causa
Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Lo ha dicho en voz alta: Una cesión para jugar
Mente
28.06.2032
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Smaïl Bakhty
Moderado
357d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Ha empezado a querer: Una cesión para jugar
Mente
03.05.2032
Lo ha dejado estar: Una cesión para jugar
Mente
15.03.2032
Directiva ha puesto en cesión
Decisión
01.03.2032
Causa
Joven talento necesita competición para desarrollarse
Quién
Directiva
Pendiente de cesión
Decisión
01.03.2032
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Renovación de contrato firmada
Decisión
03.02.2032
Movimiento
3y · $7.3K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
02.02.2032
Movimiento
3y · $7.3K/y
Cesión retirada
Decisión
01.02.2032
Causa
Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
Quién
Directiva
En reevaluación
Decisión
01.02.2032
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Ha empezado a querer: Una cesión para jugar
Mente
05.01.2032
Lo ha dicho en voz alta: Recuperar su sitio
Mente
05.01.2032
Directiva ha puesto en cesión
Decisión
01.12.2031
Causa
Joven talento necesita competición para desarrollarse
Quién
Directiva
Pendiente de cesión
Decisión
01.12.2031
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Lo ha dejado estar: Un nuevo reto
Mente
01.12.2031
Lo ha dejado estar: Quedarse aquí
Mente
10.11.2031
Renovación de contrato firmada
Decisión
19.08.2031
Movimiento
3y · $4.8K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
18.08.2031
Movimiento
3y · $4.8K/y
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