Ignacio Montes

Extremo derecho - Oviedo U20
3 Ene 2028
Lunes
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Eventos

37
Gravedad
Tono

  1. Escuchó una reacción apasionada tras el final del partido

    Leve
    Causa
    Un gran partido requería un mensaje grande. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  2. Le comunicaron que no entra en los planes del técnico

  3. Academia

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  4. Lo ha dejado estar: Una cesión para jugar

    Mente

  5. Escuchó una reacción apasionada tras el final del partido

    Leve
    Causa
    Un gran partido requería un mensaje grande. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  6. Lo ha dicho en voz alta: Recuperar su sitio

    Mente

  7. Ha llegado a creer: Aquí es donde se hizo jugador — Oviedo

    Mente

  8. Hizo su debut con el primer equipo

  9. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  10. Descenso administrativo

    Decisión
    Movimiento
    Oviedo → Oviedo U20
    Quién
    Herrera Izei

  11. Pasar página

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  12. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    El plan de desarrollo se ha agotado
    Quién
    Directiva

  13. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  14. Ha empezado a querer: Una cesión para jugar

    Mente

  15. Criticado en el análisis del partido al final

    Leve
    Causa
    Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  16. Recibió un plan de desarrollo personal

  17. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  18. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  19. Criticado en el análisis del partido al final

    Leve
    Causa
    Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  20. Su primer club profesional: Oviedo

    Carrera

  21. El entrenador dejó el club

  22. Ilusionado con la llegada del nuevo entrenador

  23. Su club pelea por evitar el descenso

    Serio
    Causa
    El problema es la distancia con la salvación cuando quedan cada vez menos partidos.

  24. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  25. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.

  26. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  27. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  28. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Bruno Rossi

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  29. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $46.9K/y

  30. Salto al primer equipo

  31. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Andrea Favilli

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  32. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $46.9K/y

  33. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente

  34. Puesto en lista de cesión

    Decisión
    Causa
    Bloqueado por mejores jugadores en la misma posición
    Quién
    Espinosa Hugo

  35. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente

  36. Ha empezado a querer: Un futuro asegurado

    Mente

  37. Ha empezado a querer: Un nuevo reto

    Mente