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Bailey Watson
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Western Sydney Wanderers
26 Oct 2031
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Eventos
53
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Nickolas Alfaro
Moderado
ahora
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Teboho Tlolane
Moderado
ahora
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Salto al primer equipo
ahora
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
ahora
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Lo ha dicho en voz alta: Una cesión para jugar
Mente
13.10.2031
Elogiado por el técnico
Serio
42d atrás
Causa
La conversación trató asuntos generales.
Aceptada su salida cedida
Moderado
42d atrás
Causa
Los clubes han acordado en principio cederlo.
Cesión retirada
Decisión
01.09.2031
Causa
dec_reason_no_borrower
Quién
Directiva
En reevaluación
Decisión
01.09.2031
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse
Mente
14.07.2031
Firmó un nuevo contrato
Moderado
105d atrás
Causa
Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
Renovación de contrato firmada
Decisión
08.07.2031
Movimiento
4y · $70.3K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
07.07.2031
Movimiento
4y · $70.3K/y
Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse
Mente
07.07.2031
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Jake McCallum
Leve
140d atrás
Causa
Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Volvió al trabajo pleno tras la lesión
Moderado
147d atrás
Causa
El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.
Ayudó al equipo a clasificarse para Europa
154d atrás
Ha empezado a querer: Jugar en el primer equipo
Mente
19.05.2031
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje
Oliver Randazzo
Leve
168d atrás
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Recibió un plan de desarrollo personal
203d atrás
Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso
Leve
217d atrás
Causa
El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Criticado en el análisis del partido al final
Leve
217d atrás
Causa
Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Felicitado en una charla satisfecha tras el final
Leve
224d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Se quedó todo el partido en el banquillo
Leve
231d atrás
Causa
El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
Perspectiva
Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
Se quedó todo el partido en el banquillo
Leve
245d atrás
Causa
El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
Perspectiva
Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
Se quedó todo el partido en el banquillo
Leve
252d atrás
Causa
El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
Perspectiva
Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
Elogiado por el técnico
Serio
252d atrás
Causa
La conversación trató asuntos generales.
Aceptada su salida cedida
Moderado
252d atrás
Causa
Los clubes han acordado en principio cederlo.
Cedido
Decisión
03.02.2031
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Cesión retirada
Decisión
01.02.2031
Causa
dec_reason_no_borrower
Quién
Directiva
En reevaluación
Decisión
01.02.2031
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Animado por una charla apasionada en el descanso
Leve
287d atrás
Causa
El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Se quedó todo el partido en el banquillo
Leve
294d atrás
Causa
El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
Perspectiva
Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
Criticado en el análisis del partido al final
Leve
308d atrás
Causa
Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Elogiado por el técnico
Serio
315d atrás
Causa
La conversación trató asuntos generales.
Aceptada su salida cedida
Moderado
315d atrás
Causa
Los clubes han acordado en principio cederlo.
Lo ha dicho en voz alta: Una cesión para jugar
Mente
02.12.2030
Se quedó todo el partido en el banquillo
Leve
329d atrás
Causa
El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
Perspectiva
Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
Ha empezado a querer: Recuperar su sitio
Mente
25.11.2030
Ha llegado a creer: Aquí es donde se hizo jugador —
Western Sydney Wanderers
Mente
11.11.2030
Hizo su debut con el primer equipo
350d atrás
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
350d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Ha empezado a querer: Una cesión para jugar
Mente
04.11.2030
Ha empezado a querer: La confianza del técnico
Mente
14.10.2030
Ha conseguido lo que quería: Recuperar su sitio
Mente
16.09.2030
Cedido
Decisión
02.09.2030
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Cesión retirada
Decisión
01.09.2030
Causa
dec_reason_no_borrower
Quién
Directiva
En reevaluación
Decisión
01.09.2030
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva
Ha llegado a creer: Nunca confió en él —
Josh Roberts
Mente
29.07.2030
Renovación de contrato firmada
Decisión
16.07.2030
Movimiento
3y · $57.1K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
15.07.2030
Movimiento
3y · $57.1K/y
Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse
Mente
15.07.2030
Cedido
Decisión
08.07.2030
Movimiento
Plan de desarrollo actualizado
Quién
Directiva