Guus Hateboer

Extremo derecho - Excelsior U20
25 Dic 2028
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44
Gravedad
Tono

  1. Lo ha dejado estar: Una cesión para jugar

    Mente

  2. Ha empezado a querer: Una cesión para jugar

    Mente

  3. Lo ha dejado estar: Una cesión para jugar

    Mente

  4. El mercado cerró sin traspaso

  5. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  6. Lo ha dicho en voz alta: La confianza del técnico

    Mente

  7. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Seb Huntelaar

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  8. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Aaron Seydel

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  9. Se le ha pasado el plazo que se dio: Mejores compañeros al lado

    Mente

  10. Pidió al club que le buscara un nuevo equipo

    Leve
    Causa
    Dinámicas continuas del vestuario lo motivaron.

  11. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Conner van Kilsdonk

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  12. Ha llegado a creer: Nunca confió en él

    Mente

  13. Le comunicaron que no entra en los planes del técnico

  14. Lo ha dejado estar: Un nuevo reto

    Mente

  15. Promesa

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  16. Lo ha dicho en voz alta: Una cesión para jugar

    Mente

  17. Descenso administrativo

    Decisión
    Movimiento
    Excelsior → Excelsior U20
    Quién
    Dumfries Jordy

  18. Pasar página

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  19. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    El plan de desarrollo se ha agotado
    Quién
    Directiva

  20. Ha empezado a querer: Una cesión para jugar

    Mente

  21. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  22. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente

  23. Conversación difícil con el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  24. Falta de minutos de juego

  25. Su club pelea por evitar el descenso

    Serio
    Causa
    El problema es la distancia con la salvación cuando quedan cada vez menos partidos.

  26. Presiente un cambio de entrenador

  27. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  28. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  29. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Diego van Oorschot

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  30. Su primer club profesional: Excelsior

    Carrera

  31. Su gran deseo: llegar a lo más alto

    Carrera

  32. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.

  33. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  34. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $51.4K/y

  35. Salto al primer equipo

  36. Hizo su debut con el primer equipo

  37. Cambió el partido desde el banquillo

    Moderado
    Causa
    Entró con el equipo buscando un resultado y firmó el momento que cambió el partido.

  38. Marcó un gol decisivo en un partido apretado

  39. La afición lo encumbró tras su contribución decisiva

    Moderado
    Causa
    Suyo fue el momento que decidió el partido. Su participación en gol marcó la diferencia ese día.
    Perspectiva
    Su consideración entre la afición debería crecer si mantiene esta forma.

  40. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  41. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $51.4K/y

  42. Ha llegado a creer: Aquí es donde se hizo jugador — Excelsior

    Mente

  43. Su primer club profesional: Excelsior

    Carrera

  44. Promesa

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva